面试有4个环节：1面技术面，也是刷人最多的一关，这里我想说面试的hr对待研究生和本科生的标准还是不同的，所以本科的话，也不必太看低自己；2面群面，往往是以小组讨论的形式，不要表现的太内向，当然也不能太凶猛了，一般12个人中只刷3、4个；3面，实际上时性格测试，都是选择题，但要注意前后选择的要一致，说实话，还真是有因为性格测试没过没进入下一轮的呢；4面是BOSS面，实际上能进BOSS面就基本上确定有OFFER了，但也还是表现好点更好

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1面技术面的时候：
part1:写一段C程序，当输入为“abbbccf"类型的字符串时，输出为"1a3b2c1f"即%d个%c
part2:part1的逆问题，要求当输入为"1a3b2c1f"时，输出为“abbbccf"，进行编程
当然还有一些是根据简历上的项目进行的提问，准备好简历上项目经验的陈述就好

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试感觉:一般的经历 先是中华英才网上网申，然后网申通过后进入初试环节。初试环节面试官级别较低，只是较为初步的了解下公司需要的人。初试时候的问题，印象比较深的有1.说出你自己的三个优点和缺点2.人生中遇到的比较重大的挫折，怎么克服 3三到五年的职业规划。
初试是下午进行的，晚上就顺利接到了复试通知。复试环节前，先在前一天晚上做了个性格之类的测试，350道题目，什么类别都有。复试环节中，三个面试官，深入问了几个问题，然后就结束了，让我等通知，晚上会发录取通知，没收到的话就说明被刷了

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。初试时候的问题，印象比较深的有1.说出你自己的三个优点和缺点2.人生中遇到的比较重大的挫折，怎么克服 3三到五年的职业规划。

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先是性格测试，之后群面，技术面，boss面和英语机测在一天内完成，五天之后得到通过面试进入签约资源池的通知，将近一个月之后开始签约，最后没等到签约通知……

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技术面并没问太多技术，主要就经历问一些问题，boss面也没问太多，还是问个人经历以及家庭情况和工作地点等。

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