深圳华为慧通 51人分享
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面试资料
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待遇点评
所有深圳华为慧通公司点评(共3条)
选了一家酒店的两个大包厢面试,应聘员的待遇很好有甜心、饮用水和宣传单,面试内容为将两批学生分成正反方互相辩论,考官通过观察学生辩论中的表现来打分,表现优异者被流下来第二轮1对1面试。
正反方答辩问题:用户体验和产品质量哪一个更重要? 辩论没有输赢,只有表现优异者 考官会在结束时单独提问几个人请他们选出本次辩论的mvp和表现极差的人 随后会1对1面试通过的人,询问求职意向等等
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“初步交流:面试可能以自我介绍开始,随后面...”
“我是校招,在学校上午投递简历,下午有一个...”
“背靠华为大厂,平台相当大,学习的资源多,...”
“面试过程就是分小组无领导讨论问题,大概七...”
“我是通过校园招聘得到招聘信息的,面试首先...”
“说说面试吧初试是所有人都来一遍自我介绍,...”
“首先会收到邮件通知,做性格测试,这个环节...”
“主要是门店的店长面试。根据面试岗位可能再...”
“先是让我做个简短的自我介绍,然后问了我的...”
“第一次面试,非常紧张,没有做好充分的准备...”
“面试的时候首先进行一对一视频面试,然后做...”
“先是测评 抗压方向 接着HR会打电话预约...”
“十来个人一起。线上面试,首先是每人两分钟...”
“华为子公司慧通的新零售管培生的岗位。面试...”
“校招简历关过了以后,HR会专门电话联系,...”
“先通过邮箱发测试题,进行性格测试,通过之...”
“四轮面试,面试官人还是很nice的,问的...”
“首先要通过一百五十多道测评题,然后一轮面...”
“一面群面,宣讲会两队直接一一群面,然后二...”