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1.做笔试,英语及性格测试2.人资主管面试,核实各人基本信息,初步谈薪酬3.部门主管面试,个人情况介绍,确定最终待遇
重庆富士康IE工程师面试题
1.自我介绍2.工作经历及离职原因3.个人特长4.工作中遇到的问题及解决方式过程5.认为本职务工作难点及处理方式6.职业规划
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面试形式包括哪些? 答:1对1面试 这次面试的结果如何? 答:面试成功且工作
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