面试分为四分环节
第一环节在网上做测试，包括智力测试和性格测试两个部分
第二环节，三对四的半结构化，面试官会对个人简历的内容进行提问
也会询问一些必要问题
第三环节，领导面试，一般都是部门领导，对你的期望和你对行业的了解进行提问
最后一个环节，就是高层面，总经理们一对一，进行提问，形式不一样
有的是压力面，有的是专业面
每个环节的淘汰率是将近一半的样子

中国平安人寿保险股份有限公司管理培训生面试题

问你最近一次的旅游经历，并且在旅行团队中充当什么样的身份
在旅行中最讨厌和喜欢什么样的人
最难忘的经历
认为自己符合和不适合这个岗位的三个个性特点
认为自己最适合的岗位是什么
是否能接受加班
为什么选择在这里找工作，为什么选择平安

查看面试题参考答案>>

你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:35天
面试形式包括哪些？
答:1对1面试 IQ测试 人格测试 群面
你觉得这次面试的难度如何？
答:简单
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作