2024-04-10 15:27:16 | 武汉
- 公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
- 规定是八点三十到晚五点可以走,九点三十到晚六点走,但一般周一到周四需要加班到晚九点。周末大小周,无加班补助
- 公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
- 工作压力较大,除了正常结构的工作流程外,还有每年的任职资格汇报,可能需要10个左右的ppt完成。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
- 来几年历练的,出去后找个轻松的的工作,或者35岁后走不了的,公司一般不会随便裁员,但可能会毁约应届生。对对对对对
赞一下(0) 踩一下
2021-10-29 15:28:38 | 杭州
- 公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
- 五险10.5%,公积金12%,但是月薪×0.8的部分缴公积金,桐庐有员工宿舍,一个月100,水电自费,交补一个月400,话费补贴,高温补贴
- 公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
- 不承诺调薪,疫情期间一年就调了600,据说一般是一年1k左右,薪酬体系不太好说,因为我是校招,目前还没有入职,对应这个薪酬其实都是加班换来的,时薪不如奶茶店兼职
- 公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
- 工作节奏还是比较强的,大部分人都得加班,制造业基本都这样,特别是做设备的,倒班加班跑不了,天天待在工厂里,基本就是最后走的一批人
赞一下(0) 踩一下
2020-10-23 19:42:40 | 杭州
工资待遇:
工资收入 | 月薪:14000元 年终奖:42000元 |
五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六周天轮班 |
公司及待遇点评:
- 公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
- 一年一张,涨新幅度在百分之10到百分之20左右,薪酬体系还是挺完善的。 以岗定薪,以绩定薪,对标市场有竞争力的水平 年度浮薪。
- 你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
- 优势在于公司内部的部门很多,内部调动机会很多,公司氛围很好,几乎没有什么办公室政治,大家都是自己做好自己分内工作。 在行业中比,我们公司的综合市场/能力
- 你选择加入海康威视的原因是什么?你觉得加入海康威视对你的职业帮助大吗?
- 因为离家很近,然后就是它的职位和自己追求的很贴切。还是挺有作用的,因为我学的方向就是嵌入式软件开发工程师,所以特别荣幸能够加入这个公司。
赞一下(0) 踩一下