基本福利都有，五险一金这些基本的都会有的！福利待遇可能就是每周的周五都会有一个活动，叫做happy周五。会有很多很多的零食，可以与很多同事见面，真的还蛮不错的。

基本没有福利，就是工资算高的，我们部门OT也给的足。但据我所知，现在的OT管理越来越严格，直白的来说就是成本预算管理越来越严格，行业内很多部门OT是想都不用想的了。

香港没有这些，只有商业保险，不过基本上私人医院都覆盖。A2可以每年有2000的补助，可以用来健身、买眼镜之类的都可以。

都有，五险一金都有，房补，交通补助，公积金，补充保险等等等等。出差多，差补多，吃住行被审公司报销。

这些不太清楚，实习生没有这些福利。正式员工加班可以换成1.5倍工资或者等时间的休假（要攒到整天且项目不忙）。考cpa会有假期，貌似一个月，考完了证每月可以多领1000左右，acca没有奖励。

1.工资有13薪。 2.出差有很多补贴，包吃住，住宿条件很不错。 3.基本去哪都有交通补助，很棒。 4.公司氛围很好，有加班费，常常有各种培训，活动，上升空间多。

出差每天有差补，加班会有一定限额的加班费，多出的时间可以换算成假期，每年13薪，相当于一个月工资的年终奖

公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？ 有的 十三薪，有五险一金

按工资比例缴纳五险一金，额外补充医疗保险，生病的时候可以报销，公司旅游，年会，素拓。。。差不多就这么多吧，其他好像没有了

五险一金，出差每天200块钱补贴，公积金也有，其他福利较少。很多同事每个月的差旅补贴就比工资本身还要高，一般的市内交通补贴没有，每天都要挤地铁，不打卡。