压力还是挺大的，工作日经常加班，主要是考核很多很杂，各种杂事也很多，工作繁琐重复性高，一不注意就容易出错，带教的老员工又不太用心教，很多事都要靠自己摸索，而且不能乱讲话，随口说的一句话容易被放大或者过度深究

内卷严重，各种汇报和ppt 表格。领导层级多，要求内容细致。制度细致，保护了大家，也增加了工作强度

压力较大。主要压力来自于上级。上级安排任务时一般时间比较紧凑，必须在规定时间内完成。所有奖金类根据业绩而来，指标考核压力大。

压力较大，一是业绩压力，二是团队认知，三是背景认知，有较强的业绩考核压力，每半年进行一次，进行排名和评级，评级落后者有被裁减的风险。

在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？ 压力大，主要是项目拓展以及来自项目负责人的压力，非常大，非常难熬

工作压力还行，公司不会给项目基层员工太大压力，比较注重关怀和教育提升，偶尔压力来自于第三方检查，质量和安全比较重视，检查频繁

工作中的压力通常来自于公司繁琐的流程制度，五花八门的操作系统，数量繁多的大小会议，突然临时的数据整理要求。

工作压力相对较大。天天七八点钟下班。有的资料要的急就得加班加点的干，总部对报表质量要求很高。

压力不大，事少，稳定，一线员工工资也少，月休四天，压力主要是应付检查吧，别的也没有多大压力了

还行，平常加班不是很多，但是有时候周六或周日要硬性加班，就算没任务也得加班，这就是国企的弊端这个就比较讨厌了，还没有加班工资。