深圳市阿卡索资讯股份有限公司 27人分享

深圳市阿卡索资讯股份有限公司 - 待遇点评 | 求职必读 最后更新时间:2025-01-24 07:35:55

知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了深圳市阿卡索资讯股份有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读深圳市阿卡索资讯股份有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解深圳市阿卡索资讯股份有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。

福利待遇

福利补贴

深圳市阿卡索资讯股份有限公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?

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深圳市阿卡索资讯股份有限公司 | 运营

除了正常的五险一金和最低的公积金外什么特别福利都没有。而且应届毕业生来了什么服务都没有,档案户口都要自己办。前台和人事行政拽拽的。


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五险一金,偶尔会有下午茶有点时候要到晚上10点多没有交通补贴,没有加班费,没有年中奖,手上客户多就容易,没客户就难

社会保险

在深圳市阿卡索资讯股份有限公司工作的人100%的反馈有社保(5险),具体见以下统计图。

数据来源:以上深圳市阿卡索资讯股份有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

住房公积金

在深圳市阿卡索资讯股份有限公司工作的人100%的反馈有,具体见以下统计图。

数据来源:以上深圳市阿卡索资讯股份有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

工资收入

月工资统计

职位名平均工资最高工资最低工资

所有深圳市阿卡索资讯股份有限公司工资待遇(共8条)

工资涨幅

深圳市阿卡索资讯股份有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?

Giselle_Zhou
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转正满一年后可以调薪,涨幅不大5%-10%。涨薪定级体系是2020年才推出了,目前来看不算很完善,晋升机会少

年终奖

深圳市阿卡索资讯股份有限公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?


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没有年终奖,偶尔搞个抽奖什么的,年初有个开门红包之类的,不过不多就几十到几百,总之奖励很少,主要考提成

工作时间

是否准时下班

在深圳市阿卡索资讯股份有限公司工作的人25%的反馈基本准时下班,25%的反馈偶尔晚下班,50%的反馈经常晚下班,具体见以下统计图。

数据来源:以上深圳市阿卡索资讯股份有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

周末是否加班

在深圳市阿卡索资讯股份有限公司工作的人25%的反馈周六经常加班,25%的反馈周六周日均加班,50%的反馈周六周日均不加班,具体见以下统计图。

数据来源:以上深圳市阿卡索资讯股份有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。

工作时间大家说

深圳市阿卡索资讯股份有限公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)

rr
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工作日早十晚七,中午两个小时午休。这一点上还是很轻松的,但也会消磨人的意志。一般不加班,但很奇葩的是工作日不是正常的周一到周五,而是周二到周六。入职第一年年假5天,以后的年份递增,上限15天。

Giselle_Zhou
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工作时间为周二到周六,早10晚7,基本不加班,每天都准时下班,偶尔加班可以调休,年假7天分两次发放,周日周一双休

上班大家说

晋升机会

深圳市阿卡索资讯股份有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?

一眼万年
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我在的是课程顾问,也就是销售岗位,主要就是一般的课程顾问,组长,大组长,销售主管,几个级别,组长自己业绩+拿手下组员的5%提成,到手大概一个月1-2万,大组长,总监固定工资+销售业绩提升,具体不清楚,公司保密的。

工作节奏

深圳市阿卡索资讯股份有限公司工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?

一眼万年
深圳市阿卡索资讯股份有限公司 | 英语课程顾问

工作节奏比较快,每天拿着电话数据不停的拨打,邀约体验,促成订单超过3.6万业绩才有提升,转正底薪是5000,晚上经常是八九点下班,业绩节点10点往后。加班基本没有补贴。


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不准时,节奏快,加班到很晚而且没有补助,主要还是要看业绩和客户资源,精准客户是比较少的,主要是要多打电话,一天的电话量要在120个以上

工作压力

深圳市阿卡索资讯股份有限公司工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?

一眼万年
深圳市阿卡索资讯股份有限公司 | 英语课程顾问

如果想做的比较突出,压力还是很大的,每个月分四个节点,都有业绩指标,达不成还出相应的处罚。

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