中国人民人寿保险股份有限公司 159人分享

公司福利 | 工资涨幅 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作时间 | 工作氛围

中国人民人寿保险股份有限公司工资待遇及点评(共12条) 最近更新时间:2024-06-11 16:00:07

[人发部经理]基本工资基本不变,可能三五年晋升才会涨一点

2024-06-11 16:00:07 | 昆明

工资待遇:

工资收入 月薪:7500元 年终奖:100000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
基本工资基本不变,可能三五年晋升才会涨一点,工资高低取决于公司业绩好坏,如果业绩差也拿不到绩效,只有一个月7500的工资。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
基本不能准时下班,加班情况较严重,周末节假日都要搞产说会,基本上全月无休,有时候可以休 一到两天。。
你选择加入中国人民人寿保险股份有限公司的原因是什么?你觉得加入中国人民人寿保险股份有限公司对你的职业帮助大吗?
毕业后就在保险 行业,这家公司是国企,工作相对稳定 不会轻易优化人 帮助挺大,学习到很多工作技能技巧,接人待物的方式方法

赞一下(0) 踩一下

[hr人事专员]有双休,法定节假日,其他的补助可申请

2023-03-09 15:30:38 | 海口

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
有双休,法定节假日,其他的补助可申请,有商业补充保险,节日福利还可以。公司组织机构框架清晰,机构分工明确,领导才能出众,领导有方,员工能够各司其职,各尽其能。
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
其次,企业文化底蕴深厚,文化氛围浓厚,晨会、贺生、兴趣小组、短信、内刊等推动员工成长、关爱员工及其家属的活动相继开展,每天晨会制度更是彰显出企业文化魅力所在,让大家一起学习新制度、新知识,观看积极上进的视频资料,这样有助于员工自己知识的增长,从长远利益来看,也是企业利益的体现。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
下班准时,不用加班。公司制度完整规范,公司员工自觉遵守,员工面貌新颖,穿着整齐干净,工作努力、积极主动。这是一个成熟企业应有的基本,彰显企业成熟、健康发展。

赞一下(0) 踩一下

[业务员]觉得是国企,有一段国企的实习经历会很不错

2020-09-28 19:04:07 | 南京

工资待遇:

工资收入 月薪:4000元
五险一金 只有商业保险 无住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

你选择加入中国人民人寿保险公司的原因是什么?你觉得加入中国人民人寿保险公司对你的职业帮助大吗?
觉得是国企,有一段国企的实习经历会很不错,所以选择加入中国人人民人寿保险公司。对职业帮助不大,因为人家都知道你去人保实习是干啥的,基本都是跑业务取得。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
工作时间很灵活,早上开完早会就可以自由活动。但要求你自主加班 ,跑业务,一般周末客户才会有时间,所以我们周末经常跑业务,地推之类的。
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
不推荐朋友过来,因为没有无责底薪,不包吃住,前期的学习阶段基本没有收入,生活会很辛苦。属于开单啥都有不开单啥都没有。

赞一下(0) 踩一下

[电话销售]国企

2013-04-23 | 成都成华

1   共 1 页
相似公司点评