在招聘会投简历,当场有工作人员给回单,上面有面试时间及地点,面试的时候有很多人,在工厂大门口有一间专门用于面试考试的屋子,坐下以后监考人员发放卷子,考试内容包括两个部分,一个是专业方面的试卷,另一个是关于性格方面的测试,考试结束以后上交卷子,每个部门的面试官再分别面试
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1.试卷上的内容是否都是自己独立完成?
2.之前的工作内容,工作经历?
3.是否结婚生子?
4.对于公司有什么想了解的
面试人员有人事部门主管、本部门主管级部门经理,问了一些专业性的问题,因为有相关的工作经验,所以面试相当顺利。
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离职原因、以前工作执掌、在工作当中针对出现的问题是如何处理的、自己对管理的一些看法、薪资待遇等
现实你所在部门的部员进行面试,主要是介绍工作内容,说一下工作的条件等,可能会附带跟你聊一些其它,譬如家里人口等,这轮面试通过后,会有主管对你进行面试,相对来说就有那么一点,嗯,严肃,但也没有多么郑重,看你一下你的笔试成绩、吓唬吓唬你什么的
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如果你是外地的:为什么来这么远?
你对这个工作有了解吗?
是否有长久工作的可能等
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