先是HR通过电话面试，主要问些工作职责，是否在职，并用英文介绍自己目前状况等．接着第二天前往公司面试．到达后，HRMM拿出一份试卷让我做，全英文的，另外还有一份职位申请表．做完试卷后，两位部门主管就开始进行面试，首先要我先作自我介绍，目前工作性质及职责，然后作了一下背景调查，并对我先前一份工作作了一些了解，最后开始用英文对话，主要让我介绍一下家庭情况等．

东莞新科电子厂（SAE）硬件工程师面试题

先是HR通过电话面试，主要问些工作职责，是否在职，并用英文介绍自己目前状况等．接着第二天前往泰科公司面试．到达后，HRMM拿出一份试卷让我做，全英文的，另外还有一份职位申请表．做完试卷后，两位部门主管就开始进行面试，首先要我先作自我介绍，目前工作性质及职责，然后作了一下背景调查，并对我先前一份工作作了一些了解，最后开始用英文对话，主要让我介绍一下家庭情况等．

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下午两点准时到达，HR先是给了一张个人信息表，填完表之后，又在电脑上做了一套英汉结合的试卷，提交结果之后，等待用人部门来面试10分钟左右，主管先是让做了个自我介绍，然后又根据建立问了几个问题，最后HR对薪资这些做了个了解

SAE香港新科集团设备维护工程师面试题

1.做自我介绍2.常见故障有哪些 ，你使用是么方法处理的
3.8D报告怎么写4.DOE 的水平是啥，举例说明
5.丝杆是怎么维护的，更换四干时怎么打水平.

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先做一份试卷，各方面的知识点都有。只是个形式每个人都要做的。审核资料证件，人事部简要问些问题，通过后用人部门面试。

新科电子生产技术助理面试题

1.为什么换工作，选择这里的原因。2.你对我们公司和要应聘的职位有什么了解。3.你觉得自己的优势在哪里。4.接着问些专业知识

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