在前程无忧上面发的简历，富士康看到我的简历给我打的电话。
先是部门主管打电话给我，问我之前做什么的，对这个职位是否感兴趣。之前公司做什么。对工资要求怎样。然后说好吧，我把简历转给人事部门，到时候她会跟你联系。
然后第二天，一个女的打电话过来又问了一次我做什么的，跟之前差不多，工资要求多少什么什么的。然后约定面试时间要我去面试。
面试先是做题目，有英语，智力题，心理题三张试卷。然后人事又会跟你谈工资，就是打电话的那个女的。然后注意，这次主要是打击你，说你什么工资要求高啊，自己能力不行啊，反正就是侧重打击你。
然后说好吧，休息会1点半再来主管面试，然后主管面试，经理面试。然后说可以了，让我回去等结果。
第二天8点发短信过来说恭喜你初试通过，2~5天会有人跟你联系。
隔一天后一个男的打电话，又谈了一次工资，这次应该是最终敲定了吧。。然后说好吧，这几天保持电话畅通会有人跟你联系的。估计8月份来上班。

龙华富士康软件测试工程师面试题

1.在之前公司的主要工作，对富士康的了解。
2.为什么要离职。
3.自己的优点缺点。对未来自己工作的长远计划。

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做了iq，eq测试，心理测试，英语四级的选择题。反正感觉很简单很简单，只要有一点基础并认真对待就能过。做测试一个小时，稍微有点紧。

龙华富士康软件工程师面试题

面试问了些简单的问题，比如python的if判断怎么写，单双引号的区别，Python的特性。最后说让我去做c语言的工作吧。

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1.面试机会来自网上申请。
2.主要询问个人的性格和沟通能力，简单测试了下数据库和C#的内容。
3.未被录取。

龙华富士康软件开发工程师面试题

写一些sql语句，让你表现你的学习能力强。

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