我是通过学校的校园就职培训公众号了解到的该公司，然后做了简历就投递了，大概三天左右就收到了面试申请，然后因为疫情原因，是通过微信和面试官进行交流的，上来就是一对一的单独面试，面试官就问了一下你的校园经历呀，然后实习经历呀，还问了一些嗯，关于研究课题上的细节问题，薪水是根据你的工作地点，区别区分的。如果你的工作地点在项目上，薪水是你的基础工资再加上项目金，然后基本是在1.2W以上，然后如果你是在机关的话，薪水就要比在项目上少一点，因为它只有基本工资。不过在机关的话，年终有一个类似于年终奖的奖金，而是所有项目的奖金的集合，然后再平分。项目上的项目金是一个项目完成了，就有一个项目金，是这样的。

中建八局三公司结构设计师面试题

1.校园经历
2.校园成绩
3.希望的工作地点
5.是否愿意服从调剂
6.自己的期望工资是多少
7.实习的时候具体做了哪些事
8.为什么选择我们公司
9.你对我们公司在重庆和四川的项目有没有了解

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那年挺多面试四公司的，算是八局比较可以的号码公司，学院单独给开了个专场，面试的 hr 是一个挺年轻的，中国海洋大学毕业的，怎么说呢没什么经验，问的问题比较随和，我当时是党员?四级，但是那功夫同班同学也有没有双 buff 的也进了，现在听学弟说不行了，要求比较严格，今年去学校面试挺多，最后不了了之。

中建八局四公司一线施工员面试题

大学期间有无学生会工作经历。本人有。
大学期间难忘的事
能不能接受调剂，四公司也有挺多分公司，要不要去广州，本人是北方人，拒绝调剂，最后留在了青岛本地

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1、宣讲前，他让我们在简历上写上意向城市、是否挂科、四六级成绩。然后，开始大概30分钟的宣讲，介绍公司的基本情况，工资待遇，一般都会介绍的东西。
2、宣讲结束后，大家投递简历，他开始筛选，过程比较快，刷掉大概三分之二的人。
3、确定面试名单后，他会发短信通知你，让你到指定时间和地点进行面试(这个过程也很快）。
4、面试是一对二，只有一个面试官，他会分别问两个人，不是同时进行。首先，他会针对你的简历上的内容进行询问，具体过程，哪些问题。其次，是你的基本信息，如:是否为独生子女，其他还包括你的意向城市，平时假期干什么的问题。
补充:我投的行政岗。他在开始前就说，中文新闻是为了党务工作，所以专业对口，有相关工作经验，党员有优势。
问我的问题:是否愿意去合肥，说那里有需求。其他忘了。
5、面试结束，两天之类会通知结果。目前还没收到短信。

中建八局行政管理面试题

针对简历的提问，做了些什么，问的比较具体。
是否为独生子女
家乡城市，
意向城市，是否服从分配
平时假期干什么的问题，比如国庆，周末之类的。

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我学会了如何编制报表和制作记账凭证，将书本知识与实践相结合，把企业发生的业务熟练的反映出来，我意识到我们平时所学的远远不够,在细节方面更是错误百出，比如金额的大小写、日期书写的规范性等等。我根据相关的实习数据资料，在填写原始凭证、记账、编制各种账表时屡屡受阻，回想原因，大多都因为平时理论知识不够扎实，经不住实战的考验

中建八局cnc机械师面试题

你的家庭成员有哪些？从实习中学到了什么？
我学会了如何编制报表和制作记账凭证，将书本知识与实践相结合，把企业发生的业务熟练的反映出来，我意识到我们平时所学的远远不够,在细节方面更是错误百出，比如金额的大小写、日期书写的规范性等等。

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第一部分自我介绍，个人意向工作地点，本人的本科学校
第二部分询问关于我公司的理解，介绍会计专业在公司可以从事的职能管理类工作
第三部分薪资福利，问我对薪资的想法，介绍硕士比本科毕业年薪多，包括餐补、电脑等补贴，实习期6个月，前期跟项目多，后期回机关，晋升快.....

中建八局第一建设有限公司项目会计面试题

“如果你手头上有很紧张的工作，可是你的领导又给你交代新的任务，你会怎么办？”
“隔壁组同事要让你帮忙做某些工作，而你也有自己的事情做，你会怎么办？”
“招聘时往往联络不到合适的应聘者，怎么提升电话沟通的效率？”
“如果你和领导对某件事有分歧，你会怎么处理？”…….

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是通过学校春招平台投的简历，面试分为两轮面试，都是电话单面。
第一轮简单了解简历上的问题和求职意向。第二轮是财务主管米那是，问了一些常规问题。主要是看你能不能接受加班和喝酒之类的，以及确认一下你是否想稳定呆在一个城市。

中建八局第一建设有限公司一般财务人员面试题

为什么选择我们公司？你的职业规划是什么？具体讲一下你的实习经历？你在学校参加了什么社团？你在社团里担任了什么角色，组织过什么项目？你能接受弹性加班吗？你能接受喝酒吗？你以后会考虑留在济南生活吗？

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