为了帮助职业圈网友能够及时了解百度的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题，职业圈小编把刚获得的百度面试经验马上编辑好，快速提供给大家，以便能够尽快帮助到有需要的人。

面试过程 面试过程：
面试一共十二个人，首先进入一个会议室，行政部的人员给我们介绍了百度以及行政主要指的那些，第一部分是开放性材料题目是：公司的愿景有三个，从中选择一个，说出你的落地措施。工作人员会给你一张大白纸，让你写板书，30分钟时间，结束后，抽签决定面试顺序，带着自己的板书进入主考场，对着大约六七个面试官讲自己的思路。
接着又发了一张大白纸，写对百度的任何建议，至少三条，能写就多写。然后就是无领导小组讨论。
完了之后几乎就是最后一个环节了，多对一面试，分了两部分，一部分去副考场讲一下刚大白纸上写的建议，一部分去主考场面试。然后就问我的专业和行政有什么结合，HR问了一些专业上的数据，比如规范上规定。

面试过程中面试官提了哪些问题 面试官问的面试题：
1.为什么要投我们公司
2.你认为自己有那些特点或特质符合我们的要求
3.对于个人职业发展有什么想法
4.如果工作是比较常规且事无巨细型 你如何实现自我价值实现
5.请介绍下你这段工作实习的经历

查看面试题参考答案>>

有关面试流程的相关细节问答 你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:校园招聘

你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般

这次面试的结果如何？
答:面试成功但没有去报到