宜家家居
宜家家居
知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了宜家家居工资待遇相关专题。为您全面统计并解读宜家家居的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解宜家家居福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
职朋用户
宜家家居 | 3d制图设计师
员工享有购物优惠，百分之十五的折扣，在宜家餐厅吃饭，只需要支付很少的饭费。公司氛围很好。假期有节假日补助金。
公孙榨菜
宜家家居 | 初级会计
房补：两百聊胜于无。公积金：7%非常低。有补充保险制度。15天年假14天带薪病假，不用病假单。除了年假还算可以，其他没有什么竞争力。
在宜家家居工作的人70%的反馈有社保(5险),7%的反馈有商业保险,14%的反馈都没有,8%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上宜家家居社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在宜家家居工作的人9%的反馈不清楚,68%的反馈有,22%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上宜家家居住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 销售 | 3476 | 10000 | 1320 |
| 实习生 | 2446 | 4000 | 800 |
| 客服 | 3486 | 5000 | 2000 |
| 餐饮部员工 | 3360 | 5600 | 2000 |
| 财务实习生 | 2100 | 2500 | 1500 |
Rick
宜家家居 | 业务员/采购文员
涨幅不大，一个萝卜一个坑，薪酬完善。薪酬体系是企业整体人力资源管理体系之重要组成部分。薪酬体系是指薪酬的构成和分配方式，即一个人的工作报酬由哪几部分构成。一般而言：员工的薪酬包括以下几大主要部分：基本薪酬（即本薪）、奖金、津贴、福利四大部分。
职朋9475201
宜家家居 | Supply Planner
每年review一次 涨幅5%～8% 公司薪酬体系完善 出差有差补 通信费用公司承担 但是公积金是按照上海市最低标准来缴纳的
Rick
宜家家居 | 业务员/采购文员
有年终奖，一般是一个月工资，每年的3月份发放。理论上来说，相关法律法规对年终奖年终奖没有硬性规定，所以年终奖的发放与否公司可以自行决定。通常公司都会基于自身的经营状况、员工的业绩表现等，自主确定奖金的发放条件及发放标准，通过企业...
职朋9475201
宜家家居 | Supply Planner
有一个月的年终奖 一般在3月份发 是属于13薪里面的第13薪 所以并不很有竞争力 总体而言宜家工资处于行业中等水平 甚至可能偏低
在宜家家居工作的人76%的反馈基本准时下班,12%的反馈偶尔晚下班,5%的反馈经常晚下班,0%的反馈经常很晚下班,2%的反馈轮班(两班倒),0%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上宜家家居是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在宜家家居工作的人11%的反馈周六经常加班,2%的反馈周日经常加班,8%的反馈周六周日均加班,18%的反馈周六周日偶尔加班,27%的反馈周六周日均不加班,32%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上宜家家居周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
职朋用户
宜家家居 | 3d制图设计师
基本可以准时下班，偶尔加班。年假二十八天左右。单休每周末轮休。下班以后的时间基本都是自己的
职朋9622586
宜家家居 | 1线员工
基本不准时下班，能力强的会强制要求主动干活，年假不能够随便用，必须要等到闲的时候才允许请；没有所谓的单双休
职朋9546442
宜家家居 | it信息工程师
初级 senior 主管 扁平化管理 层级不多 晋升比较一个萝卜一个坑 很多都是出去镀金再回来晋升 宜家也是欢迎再回来的
乏可熬敷
宜家家居 | 安保部
店长-大部门经理-部门经理-部门主管-专员-月薪制员工-28小时员工-兼职员工-第三方员工 晋升机会目前来说一般，受电商冲击，零售业打击较大，正在裁员。 工资来说，经理级接近10k，部门主管6K起，专员4k起，月薪制3K起，28小时2K起
Pluto
宜家家居 | 一级销售员
氛围很舒服，领导很好，同事之间没有竞争压力，相处基本很舒服。领导都蛮厉害的，知识丰富，有很多值得学习的地方
职朋9546442
宜家家居 | it信息工程师
很好 很好 很好 很好 很好 很好 很好 很好 很好 很好 工作还是比较讲究效率 没有很多条条框框 领导很开明
公孙榨菜
宜家家居 | 初级会计
工作比较饱和，我们team比较忙，会加班。公司整体还是比较WLB。周末一般不加班，我们team没有加班工资，只有调休。
职朋用户
宜家家居 | 3d制图设计师
公司的上班时间周一到周五，工作效率高节奏较好。周末一般不需要加班，工作日能唱下班如果有加班会进行调休，周末也一样如果有加班会调休或者补加班费。
daidaimonster
宜家家居 | 供应链管理专员
一般，看自己的期望。安于现状压力不大，希望发展，需要自己付出，并且不一定会被看到。压力是自己给的。摆正心态最重要。
职朋用户
宜家家居 | 文员
还好，公司员工的晋升也需要是看个人能力的，但也要配合销售人员完成业绩，才能有整体的提成，如果不忙的话领导也会找工作给你做的