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公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作时间 | 工作氛围

中国人民财产保险股份有限公司工资待遇及点评(共134条) 最近更新时间:2022-02-14 20:20:18

[组训]基本上三年评职级的时候小幅度增长

2022-02-14 20:20:18 | 西安

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
基本上三年评职级的时候小幅度增长,薪酬体系不透明,很多情况只有机关领导和核心中层知道,基层员工无法了解,也无人告知 无法查询
你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?
虽然说是国企,但是和同业相比,除了财险其余基本上排不上号,丝毫没有发展前景,而且因为是保险行业,从本质上来讲就是一个营销单位,所有人都是销售,所以天天加班,节假日也不会放假,如果是基层带团队的,基本上二十四小时都得待命
你选择加入中国人保的原因是什么?你觉得加入中国人保对你的职业帮助大吗?
加入中国人保还是被名头忽悠住了,世界五百强,副部级央企,而且是唯一一家名字里面带有人民两字的企业,另外可能也是保险行业水比较深,都是大忽悠,所以才来到了这里,加入这个企业,对职业生涯没有啥帮助,感觉每天都在浪费时间。

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[内勤]公司的晋升,看你跟领导关系怎么样

2021-08-03 09:26:33 | 葫芦岛

工资待遇:

工资收入 月薪:2300元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六周日均加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
公司的晋升,看你跟领导关系怎么样?看你有没有背景各个级别的工资都不一样?越是领导越工资高,而且非常好干,公司的工资绩效两极分化非常严重,有的人工资高,有的人工资很低,官僚主义太严重,如果你是底层员工的话,那么你就要跪舔各个级别的人
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
我来了四年,前三年没有最后一年有几千块钱非常少,其他的没有什么奖金,也跟公司整体盈利有关嗯,最近人保在亏损,钱都拿去干宣传了,而且公司内部的办公用品消耗的非常严重,很多人在这里捞了不少钱,所以没有钱给员工发绩效收入小于支出
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
我建议有能力的,还是去其他地方,不要看人保是一个国企,但是呢,国企却没有什么竞争优势,因为这个行业保险公司太多了,有的时候都竞争不过其他小保险公司,公司盈利少,就只能拿员工开涮,经常加班,而且也不给加班费,一般情况下,第二天加班都是前一天晚上七八点钟通知,可是第二天周六周日,谁没有点什么事情啊?你不能完成自己的事情,你得24小时公司

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[业管岗]小型国企,在当地业务规模不大

2021-07-06 14:56:57 | 江门市

公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
小型国企,在当地业务规模不大,工作自然比较轻松,虽然加班不多,不过基本也要6点半才能走,偶尔周末搞活动也必须参加,没有加班费,吃饭会有补助,意思意思吧。
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
作为内勤来说压力不算大,毕竟没有业务考核,压力主要来自上级给的经营指标,需要大家一起努力。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
我觉得如果你需要一份稳定的工作,不嫌工作的琐碎,可以来试试,但是赚什么大钱就别想了,就是国企一般福利,五险一金交够,过年过节给点购物卡,工资就养活自己罢了。

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[内勤综合柜员]大公司,职业发展前景好,公司内部员工都是高学历高能力的人才

2021-06-10 20:48:02 | 泸州江阳

你选择加入人保寿险的原因是什么?你觉得加入人保寿险对你的职业帮助大吗?
大公司,职业发展前景好,公司内部员工都是高学历高能力的人才,多多与之交流学习,对职业帮助大,平台大,人力培训系统完善,不定时的参加公司提供的培训学习,对于提升自己的工作能力帮助很大
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
一般正常上下班,偶尔加班,有几天年假,可以适当时机申请,一般不能达到双休,因为周末公司都有一些活动,需要支援,都是为了公司发展,可以接受,毕竟公司需要业务才能发展得更好
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
愿意推荐,毕竟大公司,平台和实力在那里,还是可以考虑朋友来入职,人力财力国企都是相当不错的,在小地方相比较其他小公司还是待遇很好的,可以值得推荐朋友过来参加工作

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[个人信贷客户经理]购买五险一金,然后就是底薪(1400)加业绩提成

2021-05-12 20:33:23 | 成都锦江

工资待遇:

工资收入 月薪:5000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
购买五险一金,然后就是底薪(1400)加业绩提成,满一年会提供工作西服,节假日不给钱给东西。房补,交通补助通通没有。补充保险自愿购买,每个月一百多吧,如果社保断了就交的多了,可能要三四百。
公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
工资没涨幅,反而跌的厉害,提成降了一个点,业绩要求提高了,业务类型也增加了,不是值得推荐去的。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
工作节奏比较忙,下班一般不准时,周末看情况加班,没有加班补贴。周一到周五看业绩完成情况来加班的,加班时间看门店经理怎么定,一般都在8点,周末也是一样的。

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[人伤查勘员]无房补,人伤查勘员不提供住宿

2021-01-22 19:54:18 | 武汉

工资待遇:

工资收入 月薪:3500元 年终奖:15000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周天轮班

公司及待遇点评:

公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
无房补,人伤查勘员不提供住宿,车损查勘员因为有夜班公司提供宿舍,300交通,公积金个人和单位各交500元左右一个月。五险
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
单休,经常加班。特别是到月末的时候,周末两天取消休息,全员加班。周末值班一天75元。一年带薪休假5天,但年休根本申请不到,公司人员流动性大,加班严重超级严重,压力大。年收入到手差不多7,8万左右。
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
不愿意,付出与回报不成正比,国庆吃大锅饭。有关系的,搞个组长当的,工资会高很多。但组长压力很大,任务也多,24小时手机不能不接电话。这里干活主要就是扯和伤者扯皮,和客户扯皮。

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