2022-10-17 14:46:35 | 南京
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:10000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常很晚下班 周六周日偶尔加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 涨工资不太清楚，因为我是外包公司外派到艾欧史密斯的专员岗位，公司体系比较完善，有点老派，所以管理上比较官僚。岗位和薪资不匹配，很多岗位虚高。我的薪资构成是基本薪资8800+岗位薪资800+绩效400。
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？
- 正式员工和外包员工一起工作，很多正式员工能力非常一般，甚至比外包员工还差，薪资也比外包岗位低。人力资源部的领导面试过程中倾向于选择会捧的候选人。工作地点在栖霞，所以挺多外包员工都仅仅冲着薪资高来试一试，抱着大厂镀一下金，最多大不了混试用期几个月高薪然后走人的心理。反正薪资开的高，人傻钱多的代表之一了。
- 公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？
- 暂时不清楚，入职不久。大概是2个月左右，一般在年后3.4月发年终奖吧。年终奖正常都会根据公司盈利情况，基本不会不发。
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2022-05-05 21:05:33 | 南京
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:12000元 年终奖:24000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 偶尔晚下班 周六周日偶尔加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 5-10%每年，有个述职，就是和部门副总人力资源的去沟通，述职结果好的话涨工资会多点，否则的话就会少，还有个别太差的就不会涨工资。还有岗位晋升，晋升每次会长百分之十几二十那个样子
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 外企，社保公积金什么的都是按照实发工资缴纳，公积金12%，以前每个月都会发一些礼品，市场价35百，具体要看在哪个部门任职
- 你选择加入艾欧史密斯（中国）热水器有限公司的原因是什么？你觉得加入艾欧史密斯（中国）热水器有限公司对你的职业帮助大吗？
- 外企，公司工资待遇什么的相对正规，伙食比较好，班车通往市区各个地方，交通方便，在里面干几年感觉还可以，总体来说上班是个不错的地方
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2021-08-25 16:53:37 | 南京
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 司职位等级：
1、董事长、主席级别(3个级别：高级主席、主席、副主席)
2、CEO，向董事局汇报
3、总裁(4个级别：高级总裁，总裁，高级副总裁，副总裁)，像CEO回报
4、总经理(2个级别：总经理，副总经理)
5、总监(行政总监、人力资源总监、财务总监、技术总监/研发总监、首席架构师、销售总监等)
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 不错的平台，公司环境好，而且领域比较新，是目前市场发展的趋势，公司发展势头迅猛，这里聚集了非常多的行业顶尖人才 ，从行业来说，这是一个非常被看好的行业。
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 整体氛围良好，领导整体尚好，团队凝聚力强，领导比较拼。除了提供统一的入职培训之外，还安排了一对一导师，帮助你们快速适应岗位并提高工作技能。晋升机会很多，公司学习和工作氛围很好，企业文化以奋斗为主，平台和机遇都很好
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