学而思无领导小组面试题

2021-08-14 | 青藤管培 | 网上申请

群面题目：

群面：协调一个排污企业社会效益和经济效益的问题，给出一个方案，小组轮流发言，然后形成最终方案，选一个组员最后进行阐述。

面试过程：

首先是笔试，大概就是行测逻辑题，然后通过了之后是一个十几个人的大群面，之后就是hr单面

面试官问的面试题：

群面会给题本，我们组的case大概是协调一个排污企业社会效益和经济效益的问题，给出一个方案，小组轮流发言，然后形成最终方案，选一个组员最后进行阐述，和一般的无领导没区别；单面主要是针对简历和临场表现提问题，会涉及到你之前的实习经历，对岗位的理解，对教育行业的理解，个人爱好，地点偏好等等，主要就是深挖简历

面试相关细节(职业圈独家调查)：

你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作

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学而思暑期助教群面题(广州)

2019-12-19 | 暑期助教 | 网上申请

群面题目：

无领导小组讨论：题目是流落荒岛只有一个人能活救谁。

面试过程：

群面，到了那里取号坐下来，然后开始1分钟英语自我介绍。介绍完会针对介绍提出问题。然后开始无领导小组讨论，题目是流落荒岛只有一个人能活救谁，主要是看每个人在小组讨论中充当的角色。

面试官问的面试题：

1.是否知道任课老师不能私下接课 2.是否知道幼儿的上课心理，如果孩子不愿意学怎么办 3.您觉得您在小组讨论里充当了什么样的角色 4.为什么要来我们公司

面试相关细节(职业圈独家调查)：

你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:网上申请
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:3天
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:不好
这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作

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学而思高潜人才计划群面题(北京)

2019-11-08 | 高潜人才计划

群面题目：

群面：有一个小型教育机构春季某科招生量下降了20%，然后你分析一下是什么原因导致的究竟是人员不够认真还是招聘负责人不够负责从重到轻排序。

面试过程：

面试过程：群面是六七个人一组给一个案例按照重要程度排序并说明理由我那个题目是有一个小型教育机构春季某科招生量下降了20%，然后你分析一下是什么原因导致的究竟是人员不够认真还是招聘负责人不够负责从重到轻排序

面试官问的面试题：

1v1未让参加，群面结束直接让回来了，还以为回来的直接通过的，结果下午发短信没通过问题基本是你觉得自己表现怎么样同组谁表现较好

面试相关细节(职业圈独家调查)：

这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作

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学而思高潜人才计划群面题(北京)

2019-11-05 | 高潜人才计划

群面题目：

群面：在一个地方开学校但是招聘流程滞后然后你分析一下是什么原因导致的究竟是人员不够认真还是招聘负责人不够负责还是企业自己的薪酬待遇培养机制不太吸引人。

面试过程：

群面是六七个人一组给一个案例按照重要程度排序并说明理由我那个题目是在一个地方开学校但是招聘流程滞后然后你分析一下是什么原因导致的究竟是人员不够认真还是招聘负责人不够负责还是企业自己的薪酬待遇培养机制不太吸引人

面试官问的面试题：

群面之后有个1v1面试会问一下你觉得群面自己的表现如何并针对你简历内容提问我说我在群面环节表现还可以可能话不多但是说的问题很有针对性都在点上也能随时把偏离方向的队员拽回来至于简历内容提问他是问了我最近一次实习经历

面试相关细节(职业圈独家调查)：

这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作

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学而思实习群面题(广州)

2019-09-21 | 实习 | 招聘会

群面题目：

无领导小组讨论：一家餐厅营业状况不好，有十几条原因，选出最关键的4条，统一意见后一人总结发言。

面试过程：

无领导小组，给出一个问题：一家餐厅营业状况不好，有十几条原因，选出最关键的4条，统一意见后一人总结发言。最后总结后面试官根本不关心结果如何，只关心是否每人都表达出了自己的观点，有没妥协或留心听取别人意见。

面试官问的面试题：

挑了几个人问：1.刚才的讨论你做了什么。 2.你觉得小组中谁说话比较少，为什么。 3.谁的表现比较好，他做了什么。

面试相关细节(职业圈独家调查)：

你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:招聘会
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:2天
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作

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学而思学陪师群面题(广州海珠)

2019-06-11 | 学陪师 | 熟人/朋友/介绍

群面题目：

群面：你认为这个世界上男人辛苦还是女人辛苦？

面试过程：

朋友工作过介绍的，先是网申，完成之后会邮箱通知你面试时间和地点，那一天过来面试的人大概有30个左右。到场后填表，按照表格顺序去进行群面，群面是10个人，分成两个小组去对一个题目作正反两方的辩论。你辩论的好坏不重要，重要的是面试官考察你没有认真听对方的话，有没有进行记录和个人表达，总之就是要突出自己。反正我辩论到最后都有点胡言乱语了，但是面试官赞我有认真听对方的话，也有做笔记等等，10个人里面进了4个。基本上过了群面就相当于录用你了。后面还有一个一对一的面试，主要是让面试官了解你的个人情况，询问时间、地点等等方面能不能和岗位匹配而已。

面试官问的面试题：

群面题目：你认为这个世界上男人辛苦还是女人辛苦？一对一：这个工作需要比较强的语言表达能力，你觉得你能胜任吗？

面试相关细节(职业圈独家调查)：

你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:熟人/朋友/介绍
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:1天
你觉得这次面试的难度如何？
答:简单
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作

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