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深圳市燕加隆实业发展有限公司 面试 (共11条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

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应聘途径

深圳市燕加隆实业发展有限公司面试经验(共11条) 最近更新时间:2019-08-20 09:07:21

国际销售助理面试经验(深圳) - 深圳燕加隆集团
2019-08-20 09:07:21
面试过程:

分三轮,第一轮一般是英语的自我介绍,第二轮一般可能是群面,无领导小组讨论的那种,第三轮可能会让你自己再介绍下自己,反正好好表现就好,

面试官问的面试题:

深圳燕加隆集团国际销售助理面试题

首先让你用英语说下自我介绍,然后用英语介绍下家乡啥的,后面可能有测试题,来测试性格,后面也会有很多问题,反正好好回答

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人力资源专员/助理面试经验(深圳) - 深圳市燕加隆实业发展有限公司
2018-09-10 17:56:13 | 校园招聘
面试过程:

一对一面试,hr会问一些家庭情况,学校情况,主要考逻辑表达能力,这关过了参加第二天群面,群面考关出一道题,大家发表意见,最终讨论得出统一意见,群面之后会淘汰一批人,剩下的就是和总监终面,一般进入终面签三方基本没问题了。

面试官问的面试题:

深圳市燕加隆实业发展有限公司人力资源专员/助理面试题

家庭情况,学校情况,问之前有没有收到offer,怎么看待面试官提出的问题,分析面试官的性格特点,分析自己的竞争优势

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供应链总监助理面试经验(深圳罗湖) - 深圳燕加隆
2018-10-03 11:48:11 | 校园招聘
面试过程:

分为群面-二面基本了解-三面专业面-最后英语面,本人性格不适合做销售,过了一面,没过二面,感觉还算不错的,面试过程很严格正规,群面就是各自体现自己的时候,不能过于aggressive,也不能什么也不说,恰到好处地表现自己就容易通过。

面试官问的面试题:

深圳燕加隆供应链总监助理面试题

分为群面-二面基本了解-三面专业面-最后英语面,本人性格不适合做销售,过了一面,没过二面,感觉还算不错的,面试过程很严格正规,群面就是各自体现自己的时候,不能过于aggressive,也不能什么也不说,恰到好处地表现自己就容易通过。

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