1个技术面试官 + 一个HR同时进行
hr先问个人情况，学历四六级专业之类，主要围绕家庭、工作前景、是否留北京、是否对户口有需求等进行发问；然后是技术面试官问技术+简历项目方面的问题。

北方华创微电子射频工程师面试题

针对简历上的各个项目的各个方面都有提问（越问越详细，提前弄清楚自己简历的每一点）。主要针对于项目中的细节，遇到的困难，是如何解决的，问了对阻抗的理解。

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面试共有2人，1个HR，1个技术面，线上形式面试。首先进行3分钟左右的自我介绍，HR会询问自身基本情况，以及绩点成绩、有无挂科、六级分数、考研分数、高考分数等；技术面会针对简历中写的项目经历询问，问的比较详细。

北方华创微电子助理机械工程师面试题

1. HR询问绩点成绩是否真实，平均分多少，有无挂科，六级、考研以及高考成绩。
2. 技术面会针对简历中的项目经历详细询问，问的较为细节，主要是看简历内容是否真实。

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一个HR和两个技术人员，先是HR问了一些个人情况，然后技术人员就简历上的项目问了一些问题，问的很细

北方华创微电子j机械工程师面试题

高考分数是多少？根据什么选择的大学？家是哪里的？为什么要到北京工作？有兄弟姐妹吗？有没有男朋友？

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