面试ERP助理的过程通常包括以下几个阶段:简历筛选、初试、复试和终试。在初试阶段,面试官可能会询问一些基本问题,如个人背景、教育经历、相关工作经验等。复试阶段可能会更加注重考察应聘者的专业知识和技能,会涉及到ERP系统的操作、数据分析、问题解决能力等方面的问题。
面试官问的面试题:用友网络科技股份有限公司erp助理面试题
终试阶段则可能会更加注重考察应聘者的综合素质和适应能力,可能会询问一些关于团队合作、压力处理、自我管理等方面的问题。最终,面试官会根据面试表现综合评估应聘者的能力和潜力,决定是否给予offer。
线下面试,周内或者周末均可,如果是周内晚上去可能会不需要做笔试题,周末去需要做笔试题,一些Java相关的选择和简答题,面试官根据简历来提问,有的面试者侧重于业务,有的面试者侧重于技术,没有什么规律,平台组侧重于技术。
面试官问的面试题:用友网络科技股份有限公司javaee工程师面试题
JVM调优,一直问,问的比较细、CG相关、高CPU问题处理、SQL优化、MySQL存储引擎、事务、分布式事务、Spring事务、IOC、AOP原理、开发场景方案处理、开发方案设计、线上classnotfound问题处理和可能的原因、docker、k8s相关问题
是在boss和智联招聘上看到的招聘信息,发了邮件通知了面试时间,面试时很紧张,一对一的面试,应该是主管,问的问题也不是八股文,都是场景操作,回答的一般,问完后问我有没有什么想要了解的,我就问了下出差和加班情况,面完刚回去就有hr打电话沟通,说是总部的,问了下期望薪资和是否愿意加班,让我加了微信发了薪资证明,然后就没有然后了……
面试官问的面试题:用友网络科技股份有限公司JAVA软件工程师面试题
数据库优化,多进程的使用,面向对象的三个特性的理解,对于数据量大(十万)的数据要怎么获取处理
(共8条) 西安华讯科技有限责任公司
(共6条) 四川水井坊股份有限公司
(共4条) CHARLES & KEITH
(共4条) 陕西万德软件有限公司
(共5条) 北京新年华教育
(共9条) 茶颜悦色