旭辉地产
这次面试采用的电话面试和一对一现场面试，总体而言还是比较顺利的，首先是自我介绍，然后是自己对地产行业目前发展态势的理解，说明一下自己的实习经历，和对自己应聘岗位工作的理解，感觉自己从心理上没有太重视这份实习就没有用心回答，hr好像也有感觉，最后就比较轻松愉快的放弃了，整个过程大概持续了十五分钟，唉也是一次面试小体验吧，为接下来秋招积累点经验
面试官问的面试题：旭辉地产投资管理面试题
你对目前地产发展形式的理解，投资岗工作内容，为什么选择旭辉投资岗，你最近主要的工作内容，未来五年的职业规划，对薪资待遇要什么特别的要求
大多是二对一或三对一，问的问题也很规矩，语速较快，时间不长。首先是自我介绍，在这个过程中两个面试官会边听边看你的简历，没有时间限制。主要问为什么选择地产行业，因为我的实习经历并不是在地产；还有怎样认知自己的岗位；希望有一个怎样的工作环境。
面试官问的面试题：旭辉地产投资管理面试题
首先是自我介绍
1、为什么选择地产行业；
2、怎样理解投资管理这个岗位，它包含什么工作内容；
3、自己有什么特质；
4、最符合这个岗位的特质是什么；
5、希望有一个怎样的工作环境
第一次面试就是hr+部门负责人，两人轮流提问，hr主要都是一些考察性格，背景，常识性的问题，部门老大就是问一些专业能力方面的问题。第二面是区域总裁，讨论了一些行业发展的问题
面试官问的面试题：旭辉地产投资经理面试题
请问平时做招拍挂比较多还是更擅长收并购？如何去考察一个城市的房地产市场？从业生涯中有什么比较让你值得骄傲的成绩？遇到谈判上的困难要如何处理？