东风日产乘用车有限公司
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我本硕都是在中国石油大学（华东）读的，本科专业是车辆工程，研究生专业是机械工程，然后研究生毕业课题是复合行星齿轮非线性振动特性研究，以此为背景。校招投递了东风日产，简历筛选通过后就开始准备了。首先是制作英文简历，虽然面试时只是交上去，那也得有。一面是无领导小组讨论，HR念两遍题目，然后大家进行一分钟自我介绍，然后正式开始计时45分钟无领导小组讨论，先是思考三分钟，然后每个人阐述观点一分钟，接着就是小组讨论，最后向HR汇报结论。建议大家多做点无领导小组讨论的功课，有什么技巧，注意什么礼仪之类，遵守什么规定之类的。二面就是技术面了，研究生更注重问课题项目之类的，如果课题和他招聘的岗位不太相关，通过的概率就会低些。我投递的技术研发岗，学校专业都没有优势，当时HR问是否接受制造岗，我婉拒了，现在想想能进日产就可以了，就是制造岗也是日产的制造岗呀（个人观点），主要是拼技术人家有更好的学校和专业呢。二面还有可能会考察一下英语口语，会给一个小问题比如说，自我介绍，介绍一下家乡、学校，为什么选择日产之类的。整个面试HR都没有给什么太大的压力，就是他问我答的过程。再有就是技术面不能乱说，会就是会不会就是不会，瞎扯只能会降低好感。
面试官问的面试题：东风日产乘用车有限公司技术研发中心面试题
1、第一面：无领导小组讨论
2、具体讲一下你的项目
3、讲一下项目中遇到了什么困难，怎么解决的
4、你认为自己有什么缺点
5、家人同意你离家这么远吗
第一面是群面，讨论关于如何选择开发新车型的方案或者是无人驾驶等相关汽车领域的话题；二面HR面，问一些性格思维等个人基本情况以及为什么想去广州工作。
面试官问的面试题：东风日产乘用车有限公司暑期实习生面试题
有什么优点和缺点？最让你觉得压力大的事情是什么？周围人对你的评价是什么？你最有成就感的一件事情是什么？
电话面试--网上测评--人力面试--采购部面试。主要是采购部面试起决定性因素，其他的都是扯淡，虽然是招一个媒体采购员，但面试的时候问的都是媒体采购经理才能答透彻的问题，问题太大，关键点难以把握。
面试官问的面试题：东风日产乘用车有限公司媒体采购面试题
1、媒体采购最重要的是什么2、媒体采购与设备采购的区别3、如何处理这些区别4、胜任该工作的理由。