参加的是小组群面，一组12个人，面试时间很紧，一共给30分钟，30分钟内要完成12个人的自我介绍、阅读材料、讨论问题、推出最后总结发言的人、总结发言这一系列流程。所以大家都显得有点乱，也没有比较清晰的框架出来，然后最后总结的也有点乱，就感觉自己要凉。

正荣集团投资管理岗面试题

我们小组群面的材料是一个做节目企业要削减成本，但员工认为削减成本会带来节目质量下降、收视率降低、广告收入下降、人才流失等一系列问题，但削减成本势在必行，问如何能在避免上述情况发生的同时达到削减成本的目的。

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1.工作经历
2.能力成长
3.工作描述
4.工作方法
5.个人判断
6.入职时间
7.薪酬发放
8.工作年限
9.企业愿景

正荣集团投资主管面试题

1.工作经历
2.能力
3.工作方法
4.困惑的事
5.离职原因
6.个人性格
7.工作习惯
8.对正荣了解
9.案例分享

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一面为即兴演讲，1分钟准备1分钟演讲，抽到的词语是“语言”，结尾要以“所以，自信是很重要的”结束，一面感觉不佳，但通过了。
二面无领导，材料题，题目内容很多，双面A4纸满满的，20分钟讨论＋总结，还好逻辑比较清楚，成功通关。
刚刚接到三面通知，明天去。

正荣集团投资运营面试题

工作地选择？
小组面中认为谁表现最好？理由是什么？
选出本组表现最好应该晋级的两位同学以及最差要淘汰的两位同学。

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