一对二的面试。。。。。。。。。。。。。。。。。。注重基础

诺基亚西门子助理面试题

数据库
Linux
C
基础知识

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总共是2次面试，第一个是技术经理，大约1个小时吧。第二次是部门经理，大约1个小时吧

诺基亚西门子SoC验证面试题

第一个是技术经理，问的比较多，项目中的方方面面，因为是验证，主要是一些基本的验证技能，比如用什么方法学，仿真器，覆盖率是怎么回事，接口ip 用的是什么，时钟频率多少，性能怎么测试等待。第二次是部门经理，虽然也问技术，感觉问的东西比较空泛，让人不知道该怎么回答。大约1个小时吧

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二面就是上午做游戏，由一个hr主持，还有几个manager参加，做游戏的时候表现得不算突出，也不是很差。下午做智力题以及和上午那个hr单独面试，和她面试完以后就觉得心都凉了，因为我是最后几个面的，前面的人和hr面试的时间基本都是三，四十分钟，特别是我觉得上午做游戏时表现得最好的那个人面的时间最久，但和我面只用了20分钟，好像对我不感兴趣样的，只是程序化的问一些问题，我回答之后也不怎么追问。。。这是不是就意味着没有戏了啊。。。

诺基亚西门子开发面试题

程序化的问一些问题?

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