面试2次,第一次人力,第二次部门经理,聊聊天,不是很严肃,以后有什么规划,为什么做这个工作

东易日盛电话销售面试题

自我介绍,职业规划,了解过公司吗,有什么理想,为什么做这个工作,工作经历等等,道理一面街74号,去五楼面试,1点,

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多数问学历专业、个人状况，工作经验，和未来发展目标，比较看重经验和创新能力，回答的时候需要具有逻辑性。

东易日盛产品文案策划面试题

1、针对简历提出的问题
2、特长
3、职业规划
4、是否打算在南京长久发展
5、心理预期的薪资是多少，能否接受加班
6、福利待遇的阐述

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我是在网上投的简历，第一面是技术面试，问了我一些ABAP知识，包括常用的数据库表，接口开发，屏幕开发，增强开发和查找，还问了我有没有做过性能优化方面的工作，怎么去做优化的，提供了一下思路。
接口开发：系统之间的调用有几种方式，自己用的是那几种，比如RFC/WEBSERVICE屏幕开发：屏幕上都用过哪些组件，觉得自己做过的最复杂的屏幕是哪个业务增强开发。
首先问了增强有几代，怎么查找增强，开发增强有什么要注意的地方，比如不能用什么语句。
性能优化：平时工作中怎么做的优化，比如程序上的优化，业务逻辑的优化，用什么工具。

北京东易日盛装饰有限责任公司ABAP开发工程师面试题

系统之间的调用有几种方式？
答:RFC,webservice
增强有几代？
有四代增强：出口增强，函数增强，BADI增强，enhancement spot/section增强。

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