土木专业,通过校园招聘获得线下单面。三个面试官,一个工程经理,一个上一届管培生,一个hr,全程40分钟左右,主要是结构化问题,针对简历细问,过程中会问一下专业相关问题,过程相对轻松。
面试官问的面试题:龙湖地产土建工程师面试题
1、举例说明,你如何制定了一个很高的目标,并且最终实现了它
2、请举例说明你在一项团队活动中如何采取主动性,并且起到领导者的作用,最终获得你所希望的结果
3、请详细描述一个情景,在这个情景中你必须搜集相关信息,划定关键点,并且决定依照哪些步骤能够达到所期望的结果
4、举例说明你是怎样用事实促使他人与你达成一致意见的。
5、举例证明你可以和他人合作,共同实现一个重要目标
6、举例证明,你的一个创意曾经对一个项目的成功起到至关重要的作用。
7、请举例,你是怎样评估一种情况,并将注意力集中在最重要事情上从而获得你所期望的结果
8、举例说明你怎样获得一种技能,并将其转化为实践
猎头推荐,之后线上面试,先是人事主管面试,然后工程部经理面试,然后项目总面试。整体流程清晰,但面试官要求高。
面试官问的面试题:龙湖地产专业土建工程师面试题
对于过往经历的总结
对于未来的职业规划
对于其他业务部门指标的了解程度
对于本职业工作内容的心得
为什么选择这家企业
三轮面试,一轮是工程经理面试,二面是项目总加人力,三面是城市总,士官生2.0,整体面试节奏很快。
面试官问的面试题:龙湖地产专业土建工程师面试题
描述下项目外窗节点?屋面防水做法?地面垫层防开裂措施?遇见过做困难的事?为什么离开原公司?原公司和龙湖的差异在哪里?
龙湖仕官生面试,开始会有测试题,然后是结构面。一面是项目总加HRBP,完成后就是地总+HRD,完成后是集团职能总+HRBP,最后一面是见CEO和吴老师。最后一面地产一般不淘汰人。但是现在龙湖仕官生的面试不用见CEO了。
面试官问的面试题:龙湖地产专业土建工程师面试题
1、你做的最满意的事情是什么;
2、在学校里有没有担任过什么职位,做了那些事情?
3、自己的优点和缺点是什么?
4、为什么想要应聘这个岗位?
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