江苏恒瑞医药股份有限公司
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一面是电话面，就问了是否想要做销售？从上段实习中学到了什么？有过应酬经历吗？抗压能力怎么样？个人有什么优势？
面试官问的面试题： 一面是电话面，就问了是否想要做销售？从上段实习中学到了什么？有过应酬经历吗？抗压能力怎么样？个人有什么优势？
校园面试现场投简历，现场了解了学习成绩，看是否有挂科，问了有没有女朋友，然后等待面试通知，当天下午就收到单面，被录取。
面试官问的面试题： 先自我介绍
为什么加入恒瑞
能否接受加班
给出的工资能否接受
为什么选择本职位
还有什么问题吗
通过网上的信息指导的。单独面试。首先面试官要求介绍自己，后来要英文交流一段。没有录取。感觉还是蛮紧张的。
面试官问的面试题： - [ ] 英文自我介绍
- [ ] 介绍课题，为什么选这个题，遇到什么困难怎么解决
- [ ] 评价老师同学
- [ ] 举例很多合作的经历
- [ ] 为什么选注册
- [ ] 说一下你认知的注册干嘛的
- [ ] 说市场行情
- [ ] 为什么不做科研不读博
- [ ] 了解过公司，有具体看招聘写的工作内容吗
校园招聘简历初筛然后一面二面三面，最开始是HR的一对一的面试，用线上的方式，腾讯会议，然后到自己就进会议，面试反馈比较快，没多久就会得到反馈，还是很不错的。目前就到一面
面试官问的面试题： 问了期望薪资，想关专业背景，对cra的一些了解以及一些假设情景的处理等，你对CRA的理解是什么，为什么想要做cra，了解他的主要工作是什么吗
先是hr电话了解一些基本信息，约一面时间。一面就是he提问简历上的一些内容，比较简单。二面大概一周以后，4个面试官一起面，氛围较轻松，难度不大。
面试官问的面试题： 自我介绍，对cra岗位的了解有什么，为什么选择这个岗位，自己有哪些优势，深挖简历里的内容，反问环节。全程氛围轻松，无压力面，体验较好！
上市前医学经理管培生职位：
目前经历了部门总管的面试，面试过程很顺利，面试官没有提很尖锐的问题，主要是围绕简历和一些岗位相关的知识的提问。
个人介绍、硕博期间的科研经历、CRP的岗位职责、1-4期临床试验的区别、为什么想来研发岗位