岗位级别分为A（初级审计师）B（高级审计师）C（经理）D（高级经理）和合伙人，公司晋升路径还是很透明的，根据每年项目各个经理的打分情况来进行晋升，A在11k左右，B在15k-20k之间吧，C在30k以上

Par,高级经理，经历，A2,A1。晋升明确，工资公开透明网上可以查到。在四大，一般是默认每年晋升一级。 晋升会议有三种结果：升两级 (特别特别少)、升一级 (普遍情况)、Delay (不升不降，每年总有那么少数几个)。四大的工资组成都是一样的。 包括：基本工资、周末加班费（OT）、差旅费补贴（OOT）、奖 金（Bonus）。 值得一提的是，四大都是按照实际收入缴税的，很实在。 2021 年，四大纷纷先后上调起薪，从德勤 9000 元涨到 10000 元，安永、普华永道起薪涨到 10500。

晋升透明，最快5年升经理，但最近审计行情不好，大级别升级难度较大。 下一个问题公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

岗位级别分为a b等等，晋升机会相对来说比较大，晋升的通道还是很明朗的。每个级别的工资不清楚

晋升很明确，大部分人一年升一级，需要看CPA通过情况 刚入职base大概10000*13薪 经理级年薪应该有30W+

A1A2A3等 还有b级c级 项目经理 高级经理等。晋升还是有难度的，新人工资税前9000，加班会有一定的补助

级别很多，在成为合伙人之前有概率每年升一级，升级工资加20%。有被留级的可能，可三年之后跳槽，每年必须体检。

岗位级别审计助理，经理助理，经理 晋升机会入职两年以后有，且较为平等 支持部第一年4000到5000 升职加1000，达到经理助理就过万了

A1,A2,S1,S2,Manager,Senior Manager,Partner. 晋升是越往后越难

A1-2，B1-3，C1-3or4，再到怕扰，现在基本上很难升par。各级别不知道，反正起薪是9000，每年涨幅20-30%，要看你有没有CPA