工作团队比较和谐，大家都愿意互相帮忙，不会有什么勾心斗角的，领导的话有些不太负责人，你如果想请假需要自己找人帮你干活，领导不会分配，只会问你找好人没有，没有就不能休息。

工作氛围良好，带教老师很愿意教人，团队是矩阵式结构，但不管是部门还是项目组的同事都很好相处，领导人很好。

工作氛围很好，部门的领导财务思维很专业，注重员工培养，同事友爱，不存在恶性竞争，很照顾新入职的同事。

工作氛围比较清闲，团队比较融洽，就是气氛不够年轻化，不活跃。工资涨薪机制不透明，每年是否涨薪由领导直接决定，没有一个比较合理的机制，每年流失的年轻员工比较多。

一般，保险公司，每个人都利益心很重，压力很大，而且相比同行业压力要更大，至于领导，保险公司的领导都一样

工作氛围非常棒，财务室很大，有很多人，工作分配地非常的细化，所以整体的工作氛围非常协调。财务部主管也在办公室，共享一个大的房间，相对层级感不强。财务部执行董事和财务总监在独立办公室，不常见。