面试三轮，hr 地区经理 大区经理hr注重稳定性 行业合规，经验丰富地区经理注重大客户沟通管理能力，业绩表现大区经理注重区域规划，销售策略制定，结果导向。
面试官的问题：

罗氏高级医药代表面试题

如何持续做到好的达成率。
答拿到市场策略后，具体问题具体分析，准确灵活运用会议资源，关键信息的工具。制定区域会议拜访计划。

查看面试题参考答案>>

你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:熟人/朋友/介绍
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:3天
面试形式包括哪些？
答:1对1面试
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试成功但没有去报到