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储备经理 面试经验( 上海 ) - 苏州肯德基有限公司
发布时间: 2019-01-14 来源:职朋网友分享
面试过程:

一共三轮面试,第一轮人事面试,第二轮区域经理面试,第三轮,在公司总部大区域经理面试。主要看表达能力,和交流能力。毕竟在餐厅工作主要还是看人与人的交流和沟通。以及自己对当前职位的看法。

面试官问的面试题:

苏州肯德基有限公司储备经理面试题

一共三轮面试,第一轮人事面试,第二轮区域经理面试,第三轮,在公司总部大区域经理面试。主要看表达能力,和交流能力。毕竟在餐厅工作主要还是看人与人的交流和沟通。以及自己对当前职位的看法。

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:6天
面试形式包括哪些?
答:电话面试 1对1面试
你觉得这次面试的难度如何?
答:简单
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作

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