面试人数较多，公司人事先进行宣讲，宣讲内容包括公司的各项福利、薪资待遇、上班时间有无加班等，宣讲结束后，6个求职者为一组，进行分小组讨论，给每个小组两个问题，讨论出小组的意见，然后每个求职者再说明一下自己的看法和意见。

1、怎么知道他们公司的，为什么会选择他们公司面试，能不能接受加班、现居住地点、有没有男女朋友、如果下班太晚了男女朋友会不会有意见
2、以前的工作，一年工作的主要内容，期望的薪资待遇，

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先自我介绍，然后谈了一下工作经验。单独面试，我一边说，面试官一边低头写着。然后就提问了几个问题：是否已婚，有没有小孩，以前主要负责什么工作，还有为啥要离职等。

1、你是怎么理解班主任这一项工作？
2、民办学校的班主任和培训机构的班主任工作有什么区别？
3、教学和教务管理的优缺点？
4、5年规划是什么?
5、如何评价自己的性格？
现在初试已通过，明天要去复试，还不知道具体的薪资是多少，而且还有签三年的合同，在等结果。

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就是一对一面试，问几个问题，然后就说她需要向上一级沟通一下，让回去等电话，电话当天就会打回来。……

自我介绍，问对应聘岗位的了解，还问结婚生孩子了嘛，上一个工作为什么辞职.………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………

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