数码视讯工资待遇及点评(共3条) 最近更新时间：2023-02-28 11:07:20
数码视讯 共有：工资待遇(15条) | 面试经验(17条) | 公司口碑(3条)
2023-02-28 11:07:20 | 北京
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 销售 主任 总监
升级机会较少 中层以上极其稳定
中层以上算年薪30以上 总监年薪50左右
一线销售底薪加提成 提成多少看领导分配
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 不愿意
行业没落 公司项目机会每年逐渐减少
薪资待遇差 一言堂氛围 收入多少主要考研人情关系
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 团队内部氛围相对和谐共生 但也是暗流涌动 这也是任何一家公司都存在的问题
领导能力还算比较强 但也分领导 每个领导风格不太一样
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2015-09-18 20:15:21 | 北京
- 公司优点：
- 其实说实话是没有的没有的，薪水低，HR看起来比较靠谱
- 公司缺点：
- 薪水低，公司没有名气，一听我说8000，脸色都变了
- 给求职者的建议：
- 不建议加入，北京大居不易，6000能干什么吃
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2015-04-13 15:54:18 | 北京
- 公司优点：
- 进到里面10个人8个后悔的要死。 公司文化深层次的讲就是钩心斗角，人浮于事。不管干什
么，先吹出去，所以有时承诺不一定兑现。不要被招聘的人忽悠。不要被华丽的宣传迷惑了
，号称上市募集了10几亿的资金，但跟普通员工没关系，实际还是抠门压榨员工。
总之， 慎重选择。
- 公司缺点：
- 进到里面10个人8个后悔的要死。 公司文化深层次的讲就是钩心斗角，人浮于事。不管干什
么，先吹出去，所以有时承诺不一定兑现。不要被招聘的人忽悠。不要被华丽的宣传迷惑了
，号称上市募集了10几亿的资金，但跟普通员工没关系，实际还是抠门压榨员工。
总之， 慎重选择。
- 给求职者的建议：
- 进到里面10个人8个后悔的要死。 公司文化深层次的讲就是钩心斗角，人浮于事。不管干什
么，先吹出去，所以有时承诺不一定兑现。不要被招聘的人忽悠。不要被华丽的宣传迷惑了
，号称上市募集了10几亿的资金，但跟普通员工没关系，实际还是抠门压榨员工。
总之， 慎重选择。
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