无领导小组讨论:问一个曾经购买过小米电脑的用户,电脑坏了,来到小米之家要求维修,但是小米的售后是在制定维修点进行的,你应该怎么处理。
面试过程:一面是线上面试,8个人群体面试,按顺序做自我介绍并问一些半结构化的问题。二面是就近城市面试,无领导小组讨论
面试官问的面试题: 一面做了自我介绍,还问了一下我对岗位的理解,其他小伙伴还问了对小米公司的了解 为什么选这个岗位 还有为什么跨专业就业之类的常规问题 二面是无领导小组讨论,问一个曾经购买过小米电脑的用户,电脑坏了,来到小米之家要求维修,但是小米的售后是在制定维修点进行的,你应该怎么处理
你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作
群面:就小米周年庆提出策划方案。
面试过程:一开始是群面,内容大概是就小米周年庆提出策划方案。二面是一对一单面,面试官会就你的简历进行提问并问一些你对小米的看法。
面试官问的面试题: 你为什么选择小米,对小米有什么认识?你能否适应线下门店销售的工作而不是仅仅坐办公室?你的实习经历和要应聘的工作岗位不一样,为什么作出这样的选择?
你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:1天
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作
群面:门店有顾客投诉产品有问题,现在门店有8个工作人员,分别是正在直播的小丽,负责库管的小库、店长、心情不好的店员、精通产品的小产,精通销售的小首等,让你们决定派谁去,以及怎么解决。
面试过程:群面9人,讨论一个问题,30分钟内得出一致结论并给出解决方案。d问题是门店有顾客投诉产品有问题,现在门店有8个工作人员,分别是正在直播的小丽,负责库管的小库、店长、心情不好的店员、精通产品的小产,精通销售的小首等,让你们决定派谁去,已经怎么解决。最后顺利通过群面,下午两点多3个面试官同时面2个人。
面试官问的面试题: 为什么加入小米
自我介绍
对这个岗位有什么期待?
有逛过小米之家吗?有什么感受吗?
追着你的自我介绍提问,不会追着简历提问的
你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:30天
你觉得这次面试的难度如何?
答:简单
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试还未出结果