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光大银行无领导小组面试题

2022-05-12 | g柜员 | 校园招聘
群面题目:

无领导小组讨论:作为柜员如何防止电信诈骗。

面试过程:

一面是线上单面 简单的问了些简历问题 二面是线下群面,10分钟无领导讨论加半结构,无领导很简单,半结构更像是聊天

面试官问的面试题:

针对简历问的问题,无领导是问作为柜员如何防止电信诈骗,二面的半结构是问了些生活问题,然后跟我们聊了一会儿天,很轻松

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
这次面试的结果如何?
答:面试还未出结果

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2020-12-30 | 管培生 | 校园招聘
群面题目:

无领导小组面试:讨论金融科技的利弊与解决措施。

面试过程:

一面二面紧挨着:一面4人一组无领导面试,讨论金融科技的利弊与解决措施。二面单面,内容包括自我介绍,评价上次的无领导讨论,以上四位同学淘汰哪一位,你的事业规划是什么?

面试官问的面试题:

一面4人一组无领导面试,讨论金融科技的利弊与解决措施。二面单面,内容包括自我介绍,评价上次的无领导讨论,以上四位同学淘汰哪一位,你的事业规划是什么?

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:很好
这次面试的结果如何?
答:面试还未出结果

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2020-11-25 | ib客户经理
群面题目:

无领导小组讨论:题目和时事相关,不局限于银行和金融领域。

面试过程:

形式是无领导小组讨论+半结构化单面。 无领导小组讨论题目和时事相关,不局限于银行和金融领域。 单面就是针对简历提一些问题,兴趣爱好和自己的优缺点之类的。 经验就是:1)最重要的是思考要有深度,最好能创新。毕竟大家都是高水平人才,就不要提一些路人都能想出来的观点了。2)讲话要简洁有逻辑。3)自信大方得体,要勇敢表达。

面试官问的面试题:

1、自我介绍 2、家庭情况 3、说话语速比较快,平常也这样吗,因为我说话语速较快,所以面试官问了我这个问题,反正平常心对待即可,面试官很好,说话比较温和 4、了解光大银行吗

面试相关细节(职业圈独家调查):

你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试还未出结果

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2019-12-24 | 管培生
群面题目:

无领导小组讨论:关于贸易战的看法和我国应该怎么应对 。

面试过程:

无领导小组讨论 关于贸易战的看法和我国应该怎么应对 先是自由发言 然后两组对抗 最后两组达成一致意见 半结构化面试

面试官问的面试题:

一次别人信任你并取得成功的例子 我的专业相关的问题 我们专业的人都去什么方向工作了 为什么不留在北京 为什么来光大银行

面试相关细节(职业圈独家调查):

这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作

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2019-11-16 | 管培生 | 校园招聘
群面题目:

群面:银行试点改革,有两个备选方案,一个是城区人流量大的老网店,一个是高新区新网点,分组辩论哪一个更适合改革。

面试过程:

光大的笔试是筛了比较多的人的,面试的人不算特别多,先签到,再抽签分组群面,群面结束后候场,再半结构化,总共一上午的时间。

面试官问的面试题:

群面:银行试点改革,有两个备选方案,一个是城区人流量大的老网店,一个是高新区新网点,分组辩论哪一个更适合改革。 半结构化:自我介绍,然后问简历上的问题

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:4天
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作

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2019-11-16 | 信息部
群面题目:

群面:对ATM机进行设计。

面试过程:

群面,单面,群面是对ATM机进行设计,单面主要是对个人经历提问,整个过程,面试官人都很好,多个面试官对多个学生

面试官问的面试题:

自我介绍,你对公司有什么问题,个人简历上的,与光大信息科技部相关的简历问题,你拿到哪些offer,是否必须要北京户口

面试相关细节(职业圈独家调查):

这次面试的结果如何?
答:面试成功且工作

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