首先是自我介绍,然后会根据你的简历内容来提问,建议是真实的经历禁得住问。问了为什么选择做了这个事。说了工作的大概内容,因为是制造业会比较辛苦问能不能接受。举了实际的某个场景的例子,问是你的话会如何应对。问了学习期间让你感到压力最大的事。自信回答就行,然后最后就是让你提问问题,最后结束面试
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因为是属于制造业所以会比较辛苦,会有加班,你能不能接受。你通过在这么多年的学习后,你觉得你拥有了能力。你在学习期间感到压力比较大的事
HR先是点名确认到场人员,然后把我们领进一个房间开始讲解注意事项。先是3分钟看题目,然后25分钟自由讨论时间,选出一个代表进行发言,发言时间控制在3分钟。
在场的十一个人一开始按照编号顺序各自表达自己的观点,然后统计出选择性因素最多的五个,在两个有争议的因素中讨论出一个,然后大家头脑风暴出四个因素的优点
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你有个80后刚结婚的朋友,想买辆汽车,考虑安全方面,想让你给一些建议,在以下七个因素中挑选出四个。
1.有侧面安全气囊。2.有智能车钥匙。3.胎压监测系统。4.车内温度监测系统。还有三点忘记了
自我介绍,提问问题,是否调剂,考没考研,为啥没考上,还想继续考吗,愿意搁公司住吗,就这么多
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问是否担任过学生干部,做过贡献有什么,有多少奖项,具体做了什么,简历上有啥他问啥,多的他也不知道
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包括初面和二面,出面为2分钟自我介绍,然后问为什么选择工艺技术岗位,然后就是了解一些基本情况之类的,二面还没进行
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两分钟的简答自我介绍,对公司的了解,对加班有意见吗,有没其他公司的offer,你的期望薪资、工作地点能否接受
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