很简单,就和两个部门领导聊一聊过往经历,基本不问什么问题,问的都是简历上的内容,大多数时候都是在介绍公司的业务和未来方向,感觉没什么难度
面试官问的面试题:深圳世联行地产顾问股份有限公司数据运营面试题
自我介绍,之前工作是做什么的,具体的经历,为什么离职,(有空窗期最好详细说明一下),做过哪些与岗位相关的内容(自己做的也可以),表达自己的意向
首先是HR简单沟通了我的工作经历和个人的综合情况,然后被带到会议室,由1名业务主要负责人进行面试,问的很全面很细致,有一些紧张,但是整体回答还不错,整体满意。
面试官问的面试题:深圳世联行地产顾问股份有限公司上海地区销售经理面试题
1、自己的从业经历?自己如何看待自己的从业过程;
2、自己做销售有哪些特质,自己认为自己的发光点有哪些?
3、如何看待当下的房地产市场,对未来房地产市场的变化有哪些想法?
4、如果你被录取了,你会如何做好一名销售经理。
是参加的校园招聘会,先是简单面试,问了几个问题,就是打算做策划的原因,以及是否有校园策划经历等问题,然后被告知第二天去总部面试,要求带上自己的简历,其余没有了。过去面试的时候先做一份测评,类似于公务员行测题,然后等待总经理面试。
面试官问的面试题:深圳世联行地产顾问股份有限公司房地产策划专员面试题
面试官是策划总经理,人很和蔼,估计也是我等了他比较久的原因,哈哈。面试的时候特别轻松,看了我的简历觉得不错,问我喜欢策划的原因,以及对策划的理解,包括自己做策划有什么优势,还和我说了这份工作比较累,让我做好心理准备,还聊了一些家常,其余没有了,挺简单的。
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