在boss直聘和智联招聘上挂简历，简单沟通之后加微信，通过微信先视频进一步沟通了解，hr先介绍公司情况和对招聘岗位的要求，然后仔细问我简历上的大学经历，为什么要从事项目助理这个行业，对项目管理认识，有没有打算考研究生或者公务员，爱好之类的，面试之后微信就没信了，结果是没应聘上。

数字政通项目助理面试题

为什么从事项目助理，对项目管理的了解，大学奖学金，大学经历，兴趣爱好，个人介绍，有没有打算考研究生或者公务员，我的兴趣爱好是看书，hr会问一下你最近看的什么书，最喜欢里面哪个人物，为什么喜欢

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1.通过校园招聘的形式得到面试机会！
2.面试大致就是单面的形式。分为三轮，第一轮是简单地聊天吧，家庭情况，学习状况。第二轮是经理面试然后问了一些简历上的东西。专业的理解，自己项目上面的问题，最后问了关于该职位的认知。第三轮是HR面试主要谈薪资的问题。
3.最终由于薪资问题没达成共识，未被录取。
4.面试难度还行！主要看个人发挥吧！

数字政通售前工程师面试题

1.你这个项目的核心技术是什么？
2.你对售前工程师的理解是什么？
3.你平时都有什么兴趣爱好？
4.如何更好的介绍你的产品？准备怎么入手？
5.接受长期出差吗？

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目前只经历了一个电话面试，然后自我介绍，加问问题，最后短信发了一个笔试题，把题做了等结果就行。

数字政通解决方案工程师面试题

先是简单的自我介绍，然后问了与领导之间如何沟通，以及在工作中与同事之间遇到了矛盾或者是有不一样看法的时候，怎么去处理同事间的关系。

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