通过校园招聘获得面试机会,面试采用的是单面的形式,主要是问平时成绩,四六级是否通过,毕设的方向,以及在学校是否担任某职位,面试过了但是没去,薪资太低,税后6000左右,但是他说的工作相对轻松,双休,上午8点上班下午五点下班,加班较少
面试官问的面试题:佳通轮胎股份有限公司工艺研发员面试题
1、简单介绍自己的情况
2、在校成绩如何,是否挂科,以及在学校是否担任职务
3、英语四六级是否通过以及分数
4、本科毕设的方向,以及研究生做的毕设的内容
5、为什么想来我们公司,你的加入能为公司带来什么
开始网上投简历,人力资源部会筛选简历,随后做一个类似于行测的题目,之后由HR面试,第一轮面试过后由部门领导三个人进行技术面试。
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1、介绍一下自己的个人情况
2、会问一下从上一家公司离职的原因,当然在这过程中HR会追问一些问题,但是不会很难为人,总体感觉还是比较轻松的。
3.考察一下专业知识
收到面试通知后,公司的hr会给你发一个在线测评的邮件,在面试之前要先做完,面试只有一面,总共两个人,一个是hr,一个是部门经理。
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问的问题比较简单,没有问什么专业性的问题,主要是了解一下你自身和家里的情况,看你能不能来什么的