笔试网上答题，基本都是行测和法律专业知识，两轮面试，第一轮无领导，第二轮结构化。
西安分公司比较小在一个商业大厦的写字楼上，感觉男生比较多，典型央企，有一点性别歧视的色彩。

中国信保理赔面试题

一轮给了一堆材料让分析解决问题
二轮专业知识和家庭背景调查。
感觉公司挺正规，但男女比例失衡，公司领导比较亲赖男性。

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第一轮笔试，2个半小时，内容包括：英译汉、汉译英各两段，行测题目、800字申论、财务专业题目（单选、多选、简答、计算）两周会通知是否进入面试。
第一轮面试：无领导小组讨论，1分钟自我介绍，5分钟看材料，各自发表意见、形成小组意见、推选代表总结发言面试结束后告知是否进入第二轮面试，当天下午继续面试。
第二轮面试：3V1，根据简历上的过往经历询问。目前等通知中。

中国信保财务面试题

为什么离职？
之前部门的分工和架构？
未来的执业规划？
期望薪酬？
是否考虑转岗？

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首先是群面，十个人左右一组，给一份材料，两页纸，写了某国企生存现状和当前市场状况，让我们针对材料中给出的当前企业存在的问题提出工作计划，群面过程中有的人比较活跃，我话比较少，一共就发了两次言，但是还是进入了二面，有些话多的反而落选，不过有的人表现得很好，也成功进入二面，二面就先让答五道逻辑题，然后问一些简历上的问题

中国信保客户经理面试题

中国信保业务范围英语，每个人多少都会考到一点英语，然后就简历提问，还有一些闲聊一样的问题，比如星座什么的

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