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宁波凯信服饰股份有限公司 面试 (共8条面试经验分享)

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应聘途径

宁波凯信服饰股份有限公司面试经验(共8条) 最近更新时间:2021-08-04 17:47:02

2021-08-04 17:47:02 | 网上申请
面试过程:

1.技能考核,填写一些业务和产品上的问题
2.HR沟通,咨询个人情况,为何离职,工作情况。
3.经理沟通,英语口语沟通,专业知识考核

面试官问的面试题:

宁波凯信服饰股份有限公司外贸业务员面试题

1.为何离职?
2.薪资要求
3.外贸知识考核
4.如何处理外贸中发生的一些问题,怎么跟客户沟通?
5.为何你觉得适合这份工作
6.你的优缺点是什么

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2019-11-30 10:07:43 | 内部推荐
面试过程:

内推,和领导简介对谈以后就通过
然后HR有个对谈,待遇各种的,
就以实习生身份和公司签合同了
当天办手续,第二天入职

面试官问的面试题:

宁波凯信服饰股份有限公司服装版师助理面试题

人台上立裁短裙,
平面基础版型绘制
自己的方向和职业规划
优缺点 以及自己的英语能力等

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2019-04-15 14:02:50 | 熟人/朋友/介绍
面试过程:

面试的第一轮是人力资源部员工,先填关于你本人基本的信息,然后面试官会问你问题,这个初试结束以后再由部门的领导进行复试,进行近一步了解,通过的话就可以入职了。

面试官问的面试题:

宁波凯信服饰股份有限公司外贸业务助理面试题

问题比较少,例如,你为什么选择这个行业,你未来5年的计划等等;也有问到让你说说你之前做过的能打动面试官的事迹

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