无领导小组面试主要是在所有考生没有职位分配的情况下在群面的过程中展现自己的领导能力。属于小组组员相爱（一个小组得到最后的较高的总成绩每个人才有机会上岸）
、相杀（小组内部互为竞争对手）的过程。
面试中不同的职位体现可以拿到不同的分数，不是只有领头羊得分。比如小组计时员提醒时间进度保证在规定时间里面能够整组完成面试任务。比如最后做总结汇报者可以拿到一个相对不错的分数，当然那个能够引领团队走向正确的人分数最高。但是忌讳有的人理解的凡是压别人一头的就是领导者，这种必然带领整组走向失败，最后的结果就是整组都被淘汰。

中石化财会人员面试题

唐僧师徒西天取经，但是因为人员限制，只能带其中两人离开，需要小组讨论出来带那两个人。
其实网上很多问题都是值得讨论的，都可以作为平常练习使用。。。。。。。。。。。。
比如荒岛上有孕妇，驾驶员，生物学家，学生，博士，医生，军人，冒险家等人，只能带走，三个人，你会选择带走谁并说明原因。

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首先是要提前去到面试地点的，而且需要携带个人的相关资料，然后进去签到之后会有工作人员带你去指定地点去进行资格审查，结束后去等候区等候面试。面试官很多，但是因为去之前听到了前边面试的人说了这个事情，所以有了一定的心理准备。其次就是在面试过程中问了应该是四五个问题吧，然后就结束了，过程中，因为紧张大脑里一片空白，说的有些磕巴，而且并不完成……还有一个英语问答，那一刻我的大脑里竟然搜索不出来英语单词我真的是…

中石化工程建设B岗面试题

先是自我介绍，因为这个是提前准备好的，所以到没有什么，可以找老师帮忙看一下有没有不合适的地方再进行修改
然后是情景题，组织活动时怎么提高团队凝聚力？好像是这样的，自己思考一下吧，我的答案就是一坨…
然后是专业问题，不难，就是书本上的基础知识
然后是英语问答，do you like art?哈哈那个时候我的大脑里搜索不到单词…无语了
最后是有没有什么问题要问面试官的

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1、面试前阶段：此阶段主要包含电话预约、发送面试邀请；
2、面试阶段：面试阶段包括前期的证件查阅、基础信息填写、各类笔试测试、HR初面、二面等；
3、面试后阶段：这一阶段一方面是公司审核、评选出合适的人才，最后通知求职者是否被录用，另一方面也是求职考虑公司是否合适自己

齐鲁石化炼化技术储备岗面试题

你的业余爱好是什么”
不管有没有，你都要说有。
其实你肯定是有的，人怎么会没有兴趣爱好呢。但要注意，表达的爱好要是能给自己加分的，而不是扣分。
例如：逛街、购物、上网等，这些爱好会让面试官感觉你不上进。最好说一些能体现个人性格特点，又让人有好感的爱好。
像阅读、手工、跑步、跳舞、足球、攀岩等，都是很不错的爱好。不要只说一个，要动静结合。

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首先要参加中石油统一考试，通过后，先做笔试，笔试包括专业，英语，和公文。笔试过后面试，首先英语面试，之后专业面试。英语面试就是用英语介绍一下自己，因为进入复试名单的人还蛮多，所以面试就问的很少，每个人5-8分钟。专业面试主要就是考察对公司的认识，自己简历的项目，还有一些工程上的问题

中石化工程设计人员面试题

英语面试：先介绍一下自己，不用介绍专业方面的，主要是自身情况比如爱好，兴趣。（我有点紧张，自己英语介绍了）。面试官很温和，告诉我其实是想让我用中文回答，然后说知道我英语水平了。又询问自己对公司的认识，为什么选择中石油
专业面试：自我介绍，工程中电气设备都有什么，怎么判断使用什么断路器，接触器和断路器的区别。

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首先是参加统一笔试，内容为行测+企业文化，机考当场就能看到成绩，过一周左右在官网可以查看进面分数及人员名单。面试形式为单面，时间大约10~15分钟一个人。三个面试官分别提问，包含自我介绍，专业问题，半结构化问题。

中石化南京工程公司电信设计岗面试题

面试官1:请做自我介绍，分别用中文与英文。
面试官2:根据你的实习经历，提问1.计算机网络基础问题 2.如何实现服务器集群中一台服务器宕机时，其他服务器不受影响，分别从硬件与软件方面实现？
面试官3:关于人际关系处理的半结构化问题2题。
最后面试官1提问：是否接受长期出差？

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我是通过网上知道中石化招聘的，然后进行了网申，网申完后通过了申请之后，开始进行笔试，笔试完了之后进入了面试面试名单，进行了面试，面试是钉钉线上面试，面试前十分钟会打电话告诉你腾讯会议号码还有密码，进去之后等候室等待，是单面，有好几个面试管，大家都很和善

中石化油气勘探开发研究岗面试题

面试官都很和善，没有问几个问题，首先是自我介绍，自我介绍需要介绍主修课程，身高体重等，介绍完后面试官会问几个专业问题，没有问结构化的问题，然后面试就结束了，整个过程比较短

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