在立信上海总部面试的。第一轮是群面,题目是探究一个服装公司的战略问题,内容比较简单,给30分钟时间讨论,个人觉得讨论过程逻辑性越强越好,整个过程要表现得友好,对队友意见尽量采纳吸收,就是平时的群面技巧。第二轮是终面,也就是par面,经理们都非常nice,会问你一些简历上的事情,有逻辑性地表达出来就好。也会问你个人的职业规划,一定要有清楚的职业规划。
面试官问的面试题: 1.个人有三段实习经历,除了在立信本身的,其他两个经理都问了,包括哪些收获,印象最深的是什么,详细介绍其中一份实习内容。
2.为什么要来立信工作,自己的职业规划是什么。