成都富士康IDSBG 67人分享

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成都富士康IDSBG怎么样

成都富士康IDSBG的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
如果是技术大学生的话工作还是不错的,其实说实在的富士康比好多公司都好,由于出了跳楼事件,现在富士康的加班工资是一直都按规定给了的。而现在好多企业是没有加班工资的,另外如果你是普工的话,其实也没有什么,不过不加班,工资没有其它人的高。富士康这么大个公司,业务这么大,真得很不错。现在加班也是自愿原则。并不强行加班。
此信息由成都富士康IDSBG员工[生产普工]分享于2018年04月
成都富士康IDSBG有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
没有什么过硬的技术或者是高学历的话,进去就只有做普工,但是就算你有高学历,要想进富士康上班的话,也要你等个个把两个月才上的了班! 现说普工吧,第一天面试 只要你四肢齐全都进的了,做眼睛测试的话,也都是乱来的,明明就是近视眼,但是个个都过的了,接下来的培训,所谓培训也就是把外界对富士康的流言打飞,说的如何如何的好,加班 说的好听 自愿加班,有些人想加班都加不了,那些有点关系的人想加几天就几天 ! 再说说那发的400元生活费吧,等你第一次发工资的那天就会扣除,住宿舍的还要扣110,一个月下来最少也要吃500,在扣除社保和住房公积金,一个月工资所剩无几了,那些芝麻大点的官凶的不行,吼的的很 培训四天进不了车间里面,只给看打考勤卡的地方就把我们赶出来了
此信息由成都富士康IDSBG员工[生产普工]分享于2018年04月
你觉得具有哪些特质的人更适合来成都富士康IDSBG工作?
年龄大了的可以来做,年轻的不适合来这里,工资不怎么高,适合结了婚,稳定生活的,想赚钱,还是不建议来这里
此信息由成都富士康IDSBG员工[普工]分享于2021年09月

面试经验(成都富士康IDSBG,共12条分享)

2014-03-13 | 招聘会
面试过程:

职位描述: 1、 负责产品开发的硬件原理、PCB设计; 2、 能够独立完成包括硬件详细设计、设计验证及问题分析工作; 3、 能够参与产品硬件需求设计、总体设计等设计规划工作; 任职条件: 1. 本科及以上学历,2年以上相关工作经验; 2.熟悉电力电子技术、自动控制原理、模电、数电知识; 3. 熟悉单片机、DSP、常用集成电路及SCR、IGBT 器件原理等基础知识; 4、熟悉整流、逆变等相关电源设计原理; 5.掌握模拟、数字电路设计技术及PROTEL等专业软件; 6. 具有较强的创新及逻辑思维能力。

面试官问的面试题:

6. 具有较强的创新及逻辑思维能力。 职责如下: 1.Arrange-> 准备测试环境 2.Test-> 执行测试案例 3.Bug-> 提报测试问题 4.Verify-> 验证问题条件 5.Report-> 完善测试报告 6.Track-> 追踪问题状态

公司动态

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企业名片
  • 公司评分:
  • 公司性质:台资企业
  • 公司规模:
  • 公司地址:
  • 所属行业:电子技术/半导体/集成电路 计算机硬件 其他行业 计算机软件 机械/设备/重工 贸易/进出口
  • 官方网址: