一般不长，我待的时间不是佷久，也不是很清楚，应该是升职后才能长的吧，客服管家到客服主管到客服经理这样的

工资正常情况下一般一年一调，也有可能不调，要看当年具体的情况工资涨幅大概在10%左右，公司薪酬体系比较完善

很少涨工资，三两年涨一次，涨一级是300，最多涨2级，薪酬体系挺完善的，五险一金什么的也都有，也能及时发工资

一般转正涨一次工资，职位上升涨工资，其他情况一般不涨工资。薪酬体系不完善，不管做的好或不好，只要不出错，工资都一样，做好没有受到鼓励，薪资不利于工作努力的人。

1年一次涨薪机会，每次涨薪在1300左右，薪酬体系比较完整，公司偶尔会有其他福利，比如介绍客户，销售房产等，项目完成会有不同数额的项目奖金

公司一般2年调薪，可涨可跌，涨700-1000.降薪也差不多这样。薪酬体系完善，根据工作年限和岗位定新，总体比较完善。

基本不涨工资，大学生可以连长三年，社招不涨，除非升职，很多年前听说有普调，但是近两年都没有。薪酬体系完善，一般情况不破格，

几年涨一次吧，没有固定时间，看老板心情，涨幅和个人绩效有关，也和部门负责人有关，薪酬体系有待完善吧

一般一年一次，也要看公司政策，有的时候也不涨，涨幅300左右，想要工资涨薪还要靠升职，薪酬体系比较完善。

升职涨工资，公司薪酬体系300级，薪酬体系完善。涨一级工资在500左右。工程师～项目经理～工程部经理～项目总。