中国建设银行一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

l普通柜员(2022年)
中国建设银行 |无锡

实习到转正会有一个比较大的涨幅，后面除非转岗，没有太大的涨幅。薪酬体系很完善，工资由基本岗位工资（与入职年限等有关）+绩效奖金+季度奖金构成。

2023-04-07 11:09:50

柜员(2022年)
中国建设银行 |安徽

完善，你的每一个步骤，每一个职位都给你写的好好的，但是你能不能职位上升就不一定了。工资涨不涨不是一般人决定的，一般情况下，都是以2000为基础的10%进行工资的变动

2022-08-26 13:51:34

l普通柜员(2022年)
中国建设银行 |贵州安顺

一般来说不怎么涨工资，要看效益，如果效益好，就比较多，效益不好就得比较少，总而言之待遇还是不错的，公司薪酬体系也比较完善

2022-04-26 14:08:18

l普通柜员(2021年)
中国建设银行 |上海杨浦

看工龄，薪酬体系完善，涨幅500-1000，但很容易到上限，比如最高一级业务员，再上升就要换营销岗，营销岗指标压力大

2021-11-12 13:20:28

大堂经理(2020年)
中国建设银行 |福建

不怎么涨工资，工资和业绩挂钩，薪酬体系挺完善的。。。。不怎么涨工资，工资和业绩挂钩，薪酬体系挺完善的

2021-04-08 00:30:56

柜员(2020年)
中国建设银行 |江门台山

薪酬体系超级完善，基本不会有什么拖欠工资的情况，绩效工资是按照季度发放的，工资涨幅一般按年限

2020-03-30 23:56:27

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