科锐国际人力资源(北京)有限公司 348人分享

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科锐国际人力资源(北京)有限公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
人力资源管培生(2024年)
科锐国际人力资源(北京)有限公司 |武汉江汉
公司的岗位级别大致分为初级职位、中级职位、高级职位及管理层等。晋升机会因公司规模、发展阶段及岗位性质而异,通常与员工的工作表现、资历和业绩紧密相关。各个级别的工资因公司、行业、地区及岗位性质的不同而有所差异,具体薪资水平需根据公司实际情况及岗位评估来确定。
2024-11-22 21:57:48
猎头助理顾问(2021年)
科锐国际人力资源(北京)有限公司 |成都
收入最终还是看业绩,无论是什么级别。肯努力,肯动脑子,月入过万还是比较容易的。 新人需要付出的会更多。
2022-04-17 21:43:30
助理猎头顾问(2021年)
科锐国际 |广州
R=AC=C=SC=MD 转正6个月 最快9个月晋升 一般12个月会晋升考核一次,各级别工资不太清楚 实习期一天120
2021-07-26 23:25:32
临时派遣专员(2020年)
北京科锐国际人力资源有限公司 |上海
派遣员工嘛,合同一年一千,本科学历底薪5K基本没有晋升机会,驻场公司文化氛围并不好,所以总得来说不推荐应届生去
2021-07-08 21:55:43
招聘专员(2019年)
科锐国际 |苏州
公司结构极为复杂,各种分公司,XX科锐尔啦,XX科之锐啦,荐客极聘啦,即派啦啥的,很复杂,但都是一起工作的。晋升机会大与小全看自己的业绩。基本工资都不高,但是提成奖励算猎头行业前几的。
2019-04-22 19:45:18