金立开现场招聘会,就去看了下,面试了软件测试岗位。先是跟招聘会现场的面试官交流,问一些测试基本的问题:测试流程,测试方法,以及你以前怎么测的等等。他认为你还不错,你就开个复试邀请条给你,继续下轮的面试。
金立手机软件测试面试题
复试的时候,面试官不再问你技术的问题,而是随便问你一些,就像聊天一样,就是想了解了解你这个人,让你说自己的优缺点,介绍一下自己啊什么的。
你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:招聘会
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:0.5天
面试形式包括哪些?
答:1对1面试 职业技能测试
你觉得这次面试的难度如何?
答:简单
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:一般
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作
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