笔试英语和行政能力(类似公务员考试的行测),然后人力资源部经理及老总分别进行面试。
东莞伟易达CSR主管面试题
为什么离职?
英语进行自我介绍?
为员工策划活动?
无类似工作经验如何胜任?
你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:网上申请
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:2天
面试形式包括哪些?
答:电话面试 1对1面试 IQ测试 职业技能测试 背景调查
你觉得这次面试的难度如何?
答:困难
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:不好
这次面试的结果如何?
答:面试未得到工作